很多人都在罵~無薪假~罵的人有放過無薪假嗎???

科技業的壓力真的很重!!

人力壓縮到了極致!!

1個人當作3個人用!!

遇缺不補~只會要你卡~卡久了~就變成你的責任區!!

金融風暴那一次~發明了~無薪假!!

我們公司的無薪假一天扣1千元!!

底薪除以工作天數~1萬6除以15天=1千元

金融風暴那一次~我一個月約上2天班!!

每個月約領1萬7千元!!

一共休息了3個月!!

說真的~真的算是一段不錯的假期!!


其實~無薪假~沒有那麼不好啦!!

只是要看員工的狀況和意願~但是很多人為了個人考績

都只好配合公司~!!

前幾天新聞報~我們公司前3季虧很多錢!!

我問一下公司長官~有沒有無薪假

可惜~目前的輿論壓力~應該沒有機會放無薪假了!!
天真浪漫又可愛.

無薪假是不良企業與無能政府的發明,
你真的以為無薪假能放多久?
無薪假再來就是裁員.
GARGINE wrote:
金融風暴那一次~我一個月約上2天班!!
每個月約領1萬7千元!!
一共休息了3個月!!

x100
建議放無薪假的人可以請公司開立證明(政府提供認證)
將來換工作時, 履歷上註明: "偶很便宜! 配合度高, 可以接受無薪假"
GARGINE wrote:
科技業的壓力真的很重...(恕刪)


你說的如果是真的

那我佩服你
天才!!!!
GARGINE wrote:
科技業的壓力真的很重...(恕刪)


等無薪價成為常態後,
接下來大老闆的算盤就是要你上無薪班!(相信院長又會出來背書,保證入圍諾貝爾獎)
別說不可能,2008我就見識過!

可憐的青蛙,在鍋子裡都不曉得!
底薪除以工作天數~1萬6除以15天=1千元

金融風暴那一次~我一個月約上2天班!!

每個月約領1萬7千元!!


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一個月約上2天班領1萬7千

???
讓我十分懷疑你是不是姓吳的
大公司的無薪假~基本上還是都會領到最低薪資拉~扣勞健保後約可領1萬7千元

小公司通常都會亂搞~就直接扣光光!!!


上次無薪假~

大約有30%的人很爽~都搶著要放

約30%~可放可不放

40%的人~放了一個月後就不想放了~搶著要上班的名額!!
其實有部份公司放無薪假,是在測試員工的配合度!
所以建議~沒事特休還是留著別亂用.
免得不夠扣無薪假.
如果是不管如何~月薪就是被扣到最低~只有保障月新!這已經....OOXX

太過份了...已經踩到勞方的底線了.
建議~早早換家,因為員工遲早被賣掉
----------------請版大刪除 謝謝您-----------------
我有個問題就是若是無薪假放了六個月後還是被裁員
那薪資計算是採用前六月的平均(那一定很低)
還是採用無薪假前的六個月平均?
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