我猜你應該不是業務~應該是支援業務的業助一類的吧~年末沒拿到獎金或紅包想必是主管評估時認為你表現不符合他的標準基本上,我猜你應該跟業務人員的關係不是很好吧~一般後勤支援人員的績效都是由業務員來影響的假如其他跟你相同職務的同事有拿到 ,你啥都沒有相信你自己應該要有點覺悟了吧假如你是業務的話, 老闆還這樣搞~相信我,公司一定會業務跑光光的
雖然我在這個公司快三年~但今年卻是我最忙的一年~加班不說~平時同部門的同事動不動就請假回去照顧小孩~上次還給我搞「留職停薪」一個月~整整一個月我領一份錢做二份工作~再加上今年業績雖不是很好~但至少都有達到九成以上~我手上的新客戶都佔了三成~在業績上也算不無小補~心想年前跟上面反應該會至少加個薪~結果竟然回我說難道要扣他的薪水~果然是老闆~高招~一點不把我的努力放在心上~不過樓主就不要灰心了~有時候每個人的命就是不同~有能力就跳槽吧~要不然就當蹲馬步~鍛練自已的能力與意志力吧~俗話說:忍無可忍~就毋須再忍~切記~切記~