kk5480 wrote:
剛剛公司發佈了5月2...(恕刪)

我們不到20人的小公司上週公佈了,5/2補休一天....
我們沒補假也沒補薪~~~~~
紅色鳥本土企業.....

davyhsieh wrote:
說真的不管放不放
這...(恕刪)

......

我也看不懂, 倒底要不要放???

kk5480 wrote:
剛剛公司發佈了5月2...(恕刪)

剛剛公司發佈了5/2要去曬太陽的消息

一樣是5/2
一樣是剛剛發佈
怎麼結局差這的多
那如果我試問
要是公司沒有補休假的

有幾位員工敢向公司要的
同事倫理,輕如鴻毛; 為己私利,死性不改; 公司體制,視如糞土; 大言不慚,找洞就鑽。

elcomcc wrote:
那如果我試問要是公司...(恕刪)

公司人事應該會跟你說我們哪一天哪一天放假時就是在補這一天假...
或是說公司規定的上下班時間已經包含這天假...
如果公司都沒補假也沒補薪水的話, 你就可以去申訴了...

我們工司上下班時間就是0800am-0506pm, 很怪吧, 幹嘛多個6分鐘?
人事說的原因是"此制度是由政府版本的"移調週休二日"修改成,由國定假日20日中移轉8日,保留12日,故每天工作為8小時06分,每天上班時間為08:00~17:06,間接以上人員全面週休二日。"


「旅行不是為了孩子會記得這趟旅程,而是我們旅程的回憶裡有他們。」 - 網友分享

kk5480 wrote:
剛剛公司發佈了5月2...(恕刪)

正常上班
預料中事
2010/05/01 (六)
2011/05/01 (日)
六、日有一天是休假日~有一天是例假日~那這兩年應該起碼放一次吧~~

可是就算公司都不放~我們又怎樣~fire它嗎.....
對公司而言大不了罰款6000-60000~~根本不痛不癢~~
政府也不罰多一點,如果罰太高~資方就寧可給假~~國庫不就沒賺頭了=.=
有些東西~~現在不敗~~以後就沒機會敗了
5月2號是我生日耶!

但我們公司只有給彈休,沒補假。那天彈休不知哪天才能請

kk5480 wrote:
剛剛公司發佈了5月2...(恕刪)

今天早上看我公司的公告也是補休一天,

哈..當天休假我要到墾丁玩看妹妹
文章分享
評分
評分
複製連結

今日熱門文章 網友點擊推薦!