該認清了啦!?(axux 真有你的)

最愛一本道 wrote:
若要存錢
忍著點
是個還算不錯的公司...(恕刪)


今年沒股票拿了,很難靠股票存錢了...
所以去年你這個課長朋友就賺了 300 多萬耶,華碩很不錯嘛
最愛一本道 wrote:
去年RD工程師平均有5-7張(我之前同事說的)
他是課長約領20多張(每個事業部不同)
年終也是20多萬
這類積效獎金制.
很多顧問公司很愛搞.

通常企業找了外面這類顧問公司來做改革.
最常用的建議.就是獎金制的薪資.


YOUTUBE頻道:阿欽愛旅遊 www.youtube.com/c/chintravel
AXUX沒加班費吧~
我呆過~~
至於股票是真的發的不錯~~
加薪這個事情~還沒聽到~~
我在問問前同事囉!!!
我有三個朋友在華碩..
他們都沒加班費..
還沒事就去蘇州出差..
堅果餅乾 wrote:
但季獎金我朋友說的就是跟大家一樣,感覺像是把你薪水抽出來,累積2-3個月再發給你...(恕刪)


我想連這個都沒有了吧... 季獎金... 或許已經要變成歷史名詞了...
一個也正在淌血的人...
Sie sind so gut wie Sie sich einschätzen.
來....不用猜了

我來公佈一下

小弟的朋友也算RD, 需要設計, 測試複製問題, 解BUG
扣掉大家所謂加回來的季獎金
實調3K多

可是, 小弟的友人親眼看到, 有人是80%以上在調的....

小弟的友人剛剛託夢跟我說的....

不要查我IP呀....我不會出賣朋友的, 人而無信就是畜牲....
80%以上

看到這邊就又更火大了
扣掉季獎金之後才15%

我看我以後還是準時上下班就好
職等職級上面只從11跳到13...
只有2,2是最少的耶,做滿一年幾乎都是2
看看同部門的
每天6點半-7點就下班了
一樣調2...

唉 不因該被騙的
長官....職級有調2算好的喔

有人都沒有調喔....

15%也算好的喔, 有人是0%....我說的是真的....

其實我不是員工啦, 這都是我今天午休夢到的....

調....調你老木....補個棍....
換去人力公司吧..一個3個月為期的case接成功.3個月獎金+底薪+業績大概60萬. 不過每天大概要加班3~4小時, 少一點也要1小時, 假日有很大的機會要上班, 吃一個便當15分鐘包括去買便當的時間. 一天平均要做8張excel報表.而且不只一頁, 少的有20頁還有很多細項, 主管很愛飆髒話, 叫你咖手卡妹一點啦!!(台語) 還有重點是...你要夠強..
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