你是說台電, 中油嗎簡單來說就是沒有公務員的好(公保退休金)而有公務員的賽(廣義公務員適用於公務人員相關處罰條例)國營事業適用於勞基法, 也就是勞退新制, 年終那些跟一般企業一樣看營運或是績效但是有些起薪也很好比起一般民間企業還是好很多所以要考進去也是很難
國營企業4.7個月年終以台電為例一般滿5年都有年薪百萬...中鋼更多以台電中鋼平均年薪約100萬供您參考月領在6萬上下(工程師級)升遷管道較佳平均1.5年升一職等...就是容易升職.當然會加薪重點是穩賺不賠. 紅利分起來真是嚇嚇叫..中鋼之前還13個月....goood...我家隔壁就一個中鋼每次年終領到笑哈哈...公職人員目前已取消優惠利率, 只有以前的才有, 最近幾年的都沒了薪水少的可憐(5等2萬8, 4等3萬5 , 3等4萬2)....福利還算可以月退俸主要看年資....升遷不易...所以本人正想從公職跳國營呢.....
公務人員好,我是看過很多台電進來的又一直在考高考1.公務人員辭掉後,你還有有資格,隨時可以再繼續去公務機關,只要缺,全省都可以,學校也可以;國營事業人員,你辭掉後什麼都不是2.公務人員住市區,你國營事業住在偏遠地帶,要不要去看看台電、中油都在哪?除了營業處3. 終身俸VS退休金4.公務人員退休可轉任公務機關顧問,國營呢?想清楚吧,公務員還是比國營好太多
1.公務人員任用法,公務人員懲戒法,公務人員XX法,通通適用公務員,但並不適用國營事業員工,所以公務人員有年終獎金上限,國營事業沒有,2.公務人員用公保,國營事業員工用勞保...3.國營事業有機會私有化,得上街抗議(譬如彰銀,第一銀等國屬行庫,台船,台糖,台鹽等等)...公務人員永遠不會有機會私有化,這效率很差,私人企業認養到公務員會倒的..