[困擾] 病態的公司,比誰加班加的晚的,有誰是待這種公司的

我是在園區裡知名老網路產品公司維修部門上班,(公益做很大那家)

我是靠線上不良品維修過日子的

最近越來越困擾,因為被老闆盯上了

有老鳥告訴我,其實我就是因為加班不夠,所以我會被釘

我看了一下,我這邊有4個人,好像只有我是準時上下班,週休2日,每週偶爾加班

其他人都是每天上班到9--10點,假日也來加班

所以就算那些人表現不好,老闆也會對那些人視若無睹,

但是我真的不想要變成加班的奴隸阿,我每天事情做好,我就下班啦,有啥好加班的呢??

越想越病態,難怪國病是肝病,上次聽到統計數字,台灣人OverWork的時數是世界之冠

不過....如果不加班,我想我的工作會做的很辛苦,真的很矛盾~~

(剛剛我門組長跑來問我,連休5天會來幾天........老闆在問.......)

10/15 熬過了上個禮拜(一整個禮拜都在加班),難得星期日陪著女友去看電影"穿著Pxxx的惡魔"
看完後,心中感觸很深,裡面一句話打入我心裡

"等你生活全毀後,就是你升官的日子"

到今天早上上班時,我還不時的咀嚼的這句話.........
文章關鍵字
台灣大部分的公司都是這樣,
想在台灣生存就要看清事實.....
不然你可以到大陸上班阿,
我看大陸的員工都是上班遲到,下班早退的那種,
要他加班,可以,加班費 ...不給他叫離職 .....
沒事幹麻要加班呢
不就跟那個廣告一樣嗎
只是作好表面功夫嗎
看起來在加班實際上再打混
這種公司還是不要待的好
會帶壞你的啦
品質跟石頭一樣硬的公司就是阿
還會統計各部門上班時間,排名公佈呢
請問你有沒有準時上班

若是每天跟一般的業務同時間上班的話(如早上九點)

那真的有點OOXX

現在上班的地方也是會希望工程師每天加班(加班還不是在辦公室養動物 BT 上網聊天)

更慘的是不準遲到

每天早八晚八/九/十/十一

結果就是一堆工程師身體出狀況(我也是)

然後就是一堆工程師辭職離開

現在比較好

把每天的工作進度完成以及明天預計的工作進度表提出就可以回家了(當然還是不可以遲到早退)
這看老闆或主管心態 我之前遇過如果沒事正常下班比老闆或主管先走

績效會被評差或下班前找事情給你做不關緊要的事更多事情要你做

後來得知主管不喜歡下屬比他早走 一定要他晚走 他才會覺得你有在做事

後來換一個主管就相反 工作做完沒事就早點下班 如果加班做事的話

他會把績效評差 他認定除非緊急事件(他會先被知會一聲)

他會認定你在平常時不夠努力 一樣的事

別的同事可以正常下班 你卻要為何要加班工作才能做完
我的真實成分: 七分之四十九的變態 八分之五十六的大變態 九分之六十三的淫蟲 路邊的小女孩也說?
bobbook wrote:
請問你有沒有準時上班...(恕刪)


我來這一家公司已快半年了,只有2次遲到,

所以說準時率98%有了

說到身體檢康,之前也是有一位產品工程師跟我抱怨說,之前為了公司拼命加班

結果住院住了一陣子,回來部門主管一句話都沒有說,

他現在也是準時上下班走路

他給我一句忠告: 把命賠了,公司都沒人管你死活,加班幹麻!!!

真的讓我體會很深阿!!!
員工與老闆的心態永遠不會一樣的。
適者生存,不適者就換吧...
可提早點上班..但是不要早太多(半小時已經很好了)
事情做完就下班...應該的..反正上班有認真就好了!!
被盯上..老闆有任呵動作嗎??
了不起 他生的出事情給你做!!
那也甘願做!!
大不了年終績效差而已!!<---要有心理準備!
套句同事的話...
"我媽說 : 上班不要那麼累...大不了回家種田而已!!"
哈哈~~

不要問~~很可怕!
oopalmoo wrote:
把命賠了,公司都沒人管你死活,加班幹麻!!!


這是事實!!
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