二個月前,小弟在論壇上針對工作發了一些牢騷,當時也受到幾位大大加油打氣,得以度過心情的低潮.
可是在今天中午,小弟又給老板訓話了,bla bla bla了一會, 還把小弟十幾年前的過錯(老板從國外傳e-mail回來,小弟沒有優先閱讀老板的e-mail,卻先讀取客戶的e-mail...)一併拿出來檢討, 小弟雖然有些年紀了,卻還是把持不住,一時忍不住,就當面跟老板提出了辭職,要求以一年的時間,讓公司把小弟的業務移交給其他人.
當然話一說出來,就沒有好結果,最後也是不歡而散.
回到家後,看到家中的高堂,以及妻小(3個小孩),卻覺得有點徬徨.
我現在的工作環境,除了每天工作上的一堆狀況,造成很大的壓力以外,常常給老板唸,更加另人不愉快,特別是針對過去的事(當然是老板認為錯的事),有時還要拿出來當教案,重覆溫習. 造成我跟另一位資深同事,就好像是公司的二大壞人,不但造成公司一堆問題,而且阻礙公司進步一樣.
其實我知道老板並不見得真的有這個意思,可是他就是控制不住,一旦罵起來了,要他停住都很難. 這對我來說,不僅沒有因為隨著時間的久遠,而感到麻木,反而愈來愈難以忍耐.
而今天回到家,想到家中的經濟負擔,再加上小弟也四十五歲了,卻反而感到徬徨.
留下來,話都已經說出口,恐怕難以收回.而且考量到工作環境不會改變,會一再發生.
不留下來,馬上面臨不小的經濟支出,加上年紀,恐怕也是個難關.
請各位大大給點意見,加油打氣或是指正批評都歡迎,
謝謝!
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2012/6/7更新
謝謝各位大大的指正, 小弟經過一個晚上的思考,以及今天早上的沈澱之後(今早沒去公司),下午去公司時,還是跟老板道歉.
老板也不是壞人,但是小弟實在忍不住三天二頭的讓人檢討,認為在這方面小弟我受了很多委曲,以及對於已過去的事也拿出來指責,很不喜歡這種全部都是負面的工作環境.
小弟待的產業不算差,卻不能說前景很好,主要是受到大環境的改變,以及產銷失序的影響. 至於個人因為有旋轉門的條款,以及其他的牽絆,如果離職不方便再從事相同的行業.
再一次謝謝各位大大!