當老闆創業有風險，營運壓力大，更有時連給22K都是個壓力
誰不想給員工多一點， 也好讓自己有面子， 讓員工對公司更有向心力
其實給你22K 老闆也是很痛苦的 誰不想給你多一點??
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cute5566 wrote:
這讓我想起朋友的前老...(恕刪)
不是我想講
現在有些中小企業 公司 最大尾 並不是最大 他後面還有老闆
他這地方 給你弄 每個月給你n萬 人你找 （這種的 你就會看到 整間公司 幾乎都在用外面人力的 因為便宜 年終又給那一點點）
然後 假設 他每個月 固定給 這位經營者 5百萬 他要用這5百萬達到產量 這5百萬就決定 在這位掛名老闆的薪水
他給妳加薪 等於他變相 減薪水 （應該說 所有公司老闆都是這樣
很怪 公司 買什麼 小設備 幾千而已 就呱呱叫 又要換 阿就快壞了 很難使用 硬要用 真的是
外面把馬子 為了 睡那晚 就砸不知道多少去
這種公司 是我附近某間的 傳很大 時薪很高喔 可以到200-300 但是什麼3節 年終 福利都沒有 整間都是人力的人 很操 操到欠人欠很大
因為老闆都會說 要多功人 林老師 一次要學多少東西 學會一個人做事 根本都要用跑得
之前某公司 老闆 ： 各位不要跑喔 很危險 千萬不要跑 我們注重安全 你的安全是我放在第一
根本 那個 東西 快到 一個人故 兩個人位置（沒人） 不跑 馬上停線 因為你不衝刺 來不及 被罵 罵到臭頭 故兩人位置錢也不會比較多 反而更容易出錯
出錯
主管：這就是你不用心 不認真 不專心 想東想西 這樣損失多少多少 再跟上面報告 要扣錢 (阿罵的只有2-3秒時間 判斷 跟看 哪來的急
時薪很高 去座過的朋友這樣跟我講 裡面根本是外勞和人力 難怪薪水多人還是跑
我面試超多公司 都在騙人！！
我們不會加班 因為超過晚上1點回家很危險 所以像最近幾個月有超過1點 只有不到3次 都是因為 有機械故障 所以整間公司 才會延後
實際？？ 我去之後 上班6個月 我1點以前回家的次數 只有不到3次 （每天加班3小時4小時5小時）
天亮上班 上到天亮......... 早上我5點回家做早操阿罵都出來了(我都在想 乾脆 睡公司好了
說好的一點前 騙我 不加不行 連續1個禮拜都1點前走（1點還是有加班狀態耶
被約談 不配合 被合群 一個團體 大家就是要互相 你的先走會造成別人的麻煩＆＃＄︿＊＄︿＊＃...................
我們週休二日 禮拜六很少加班 去到......奇怪禮拜六都在加班 不加不行........
所以很多 自稱 薪水很高 怎麼都沒人 這就是 有問題 以為年輕人是 猴子 這麼好騙 拿跟香蕉 就想騙
加把加班 金獎都算進去 請直接 講底薪 會上報歪歪叫的都不敢亮出來 網路google就知道 (這樣說 我之前一個月''加班''時數破百 4-5萬之間 那公司薪水就是4萬（可以這樣算？ 乾脆報主管薪水會更高 比較吸引人
破百很累耶 幾乎是回家睡覺 起床 上班 這樣過一個月
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