ddity wrote:
不要以為這東西只有國...(恕刪)
這句話是要比爛嗎?
"國營"兩字的標準是可以容許這些情形出現嗎?那國營事業的榮譽為何?如何做表率?
國營事業員工有上述這些情形發生,人民不能也不該批?把這樣的行為列入退場機制應不為過吧!
還是你覺得這才是國營勞工應有的福利?如果這樣你也能容許,那才真沒什麼好談。
fisheries wrote:
光台灣就可舉一堆實例來推翻你的說法.(恕刪)
希望你舉的一堆實例是舉出國營事業比民營企業做事積極,服務態度好,沒有鐵飯碗心態的例子。
老實說沒有適合的退場機制,少做少錯,不做不做的心態絕對有,也會影響工作的效率。
再問一句:當初想考進去的心態為何?你我都心知肚明
對不起,對不起。重複發文,還請版主刪除,謝謝。