鐵證如山~三立新聞報導軍公教領超多,勞工非常可憐!


riklin wrote:
20~50歲的勞工最少都有高中畢業,會不知道被老闆低報投保薪資
應該是知道被坳但又不敢反抗
檢舉不守法的慣老闆有那麼難嗎


現在情況我不太清楚,但以前有不少勞工希望雇主不要誠實申報,因為雇主誠實申報,代表勞工就要多繳。

陳小春2525 wrote:
而退休後同樣都沒工作,則應該平等,不該有差別待遇...(恕刪)


就衝你這句話我支持你
先給我把正副總統退休禮遇拿掉
還有李遠哲的50W拿掉

onbaby wrote:
就衝你這句話我支持你...(恕刪)


但是必須先提升目前在職的待遇,比如獲聘院士且服務滿3年有卓越貢獻者加發5000萬元,總統與一級部會首長待遇除基本薪資外加發GDP的?%等等.

要人才就要在產能最佳時肯多花錢,台灣這種等退休享福的人才規劃方案實在很糟.

球德洛 wrote:
三立簡化結論是1633...(恕刪)


若調查,

為共體時艱,勞保加收費用

數據可能是0:10000

人性的調查,笑笑就好....

照三立講,早知老師月薪近9萬,當初我應該拚命也要上師大的
昨日的浪子~柯林髮落, 今日的巨星~球德洛, 明日的傳奇~褲濕啦 , 永遠的女神~愛田由

TXLC wrote:
現在情況我不太清楚,但以前有不少勞工希望雇主不要誠實申報,因為雇主誠實申報,代表勞工就要多繳。...(恕刪)


這就是現況,然後要領退休金時,發現加上通膨,可能連台車都買不起....

球德洛 wrote:
勞工拿35000的和教師80000多比是怎樣?當今教師平均月薪是80000嗎?故意拿一職業高薪去對比另一職業均值以下硬是比較

你只說錯了幾件事,
1.就算拿勞工80000與教師80000比,結果也差不了多少,因為勞保投保上限低,35000快到上限了,不過勞退有差
2.不用等這次改革,現在的軍公教福利就已經和以前不能比了,這次改革反而是讓新進軍公教降低退休風險以及可望拉已退休者幫忙補繳基金虧損,若拖越久不改,對新進軍公教越不利

你最大的錯誤是,在01百萬年薪是基本,你說的月繳8000提撥金,在01眾眼中根本不算什麼負擔,只是政府不准而已,如果政府准的話,01眾月繳22k都不是問題


球德洛 wrote:
早知老師月薪近9萬,當初我應該拚命也要上師大的

根據等級表,如果你碩士畢業年資超過25年,平均月薪(含年終獎金)達到10萬不是夢,
趕快去找返老還童藥吧

不過,考慮到01眾年薪百萬是基本,你球大德高望重至少也是200萬起跳,你還是做自己就好
新聞與時事版 = 謊言、偏見與反指標版

nickmice wrote:
但是必須先提升目前在職的待遇,比如獲聘院士且服務滿3年有卓越貢獻者加發5000萬元,總統與一級部會首長待遇除基本薪資外加發GDP的?%等等.

現在中央研究院院士薪資還不夠高喔,你叫22K的覺醒青年情何以堪。

nickmice wrote:
任何事物皆有其本質...(恕刪)


我敢說,在台灣如果你認為是因為軍公教造成自己無法翻身,會窮一輩子

那絕對是自己的問題

繼續這麼想,注定窮一輩子

同樣的,想發財的,絕對不會想當軍公教
昨日的浪子~柯林髮落, 今日的巨星~球德洛, 明日的傳奇~褲濕啦 , 永遠的女神~愛田由
球德洛 wrote:
其實一些勞工是默許甚...(恕刪)


這才是真相
我在南部私下問勞工
十個有八個都想低報
因為每月實質薪資會差幾百元
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