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小惡魔市集悅遊日本活動報導

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勞保已經很少了還要怎麼改？

5393分

樓主

個人積分：5393分

文章編號：89256329

wengmingmai wrote:
目標是先逼死老一輩民...(恕刪)

年輕時沒增額提撥或自我規劃
等到快要退休才來計算退休金
根本來不及

法鬥小虎鯊

15分

62樓

法鬥小虎鯊

個人積分：15分

文章編號：89257866

覺得勞保錢少？
不如要求政府立法強制勞工薪水直接扣6%勞退金，政府敢嗎？為何不敢？
一堆裝死仔！

最強藍光

公務員就被強迫繳15%,然後錢被政府虧損,還要被罵米蟲

2024-03-04 12:57

103分

63樓

個人積分：103分

文章編號：89259139

勞退新制是德政

資深員工都會這樣想

2024-03-04 10:27

11656分

64樓

個人積分：11656分

文章編號：89259176

欽欽欽 wrote:
多繳少領延後退～年改鐵律，像軍公教一樣！
勞工：當初他們追殺軍公教的時候，我沒說話；現在輪到我被追殺了，也沒人幫我講話了！

別笑

當要砍勞工的時候

軍公教會拉到跟勞工一樣標準

這樣就再也沒人說話了

台灣No.1

台灣No.1

笑到噴淚

bobson01

一直改以後怕是貪污會變很嚴重每個都都害怕以後會想先撈沒給好處拖到最後才辦

2024-03-06 21:36

鐵牛CEO

bobson01 都說退休俸變少了夠本去貪污嗎?[XD]

2024-03-07 8:28

5393分

樓主

個人積分：5393分

文章編號：89259198

法鬥小虎鯊 wrote:
覺得勞保錢少？不如要...(恕刪)

公務退撫政府+自己合計15%
勞工退撫顧主+自己合計12%

差別是公務人員為強制
勞工為自由意願
（多數勞工未主動提撥自己的6%）

勞工未強制是關鍵

2024-03-04 10:24

鐵牛CEO

政府不敢囉

2024-03-04 13:01

55分

66樓

個人積分：55分

文章編號：89259510

如果用撥補的方式，不可能破產的。打個比方，每年從國防預算撥補幾百億過來，那就不會破產。

關鍵在兩岸情勢，要是緩和下來，國防預算就不必那麼高，就可以挪一些預算過來撥補到勞保。可是民進黨執政，兩岸情勢不可能緩和下來，國防預算會比較高，那就沒辦法撥補到勞保。

最強藍光

錢拿去買武器有回扣拿,撥補給勞保沒回扣啊

2024-03-04 13:00

PassiveIncome

只要開始撥補就不會認真省錢了.

2024-03-04 16:01

55分

67樓

個人積分：55分

文章編號：89259564

god52101314 wrote: （先不考慮複利率）
（台灣多數勞工沒有增額提撥）
假設平均薪資36000元
雇主每月提撥6%
勞保退撫不到百萬耶

你把勞保弄錯為勞退，勞保跟勞退是兩項不同法律在規範。勞保是「勞工保險條例」在規範，勞退是「勞工退休金條例」在規範，這是兩筆不同的帳。

5393分

樓主

個人積分：5393分

文章編號：89259653

鐵牛CEO wrote:
別笑當要砍勞工的時候...(恕刪)

鐵兄可以去Google一下簡單計算
假設平均4萬服務30年
（勞保年金如下）

（新制公保年金）

嚴格說兩者已真的差不多了

Alanchih

公務員有很多種加給，其實兩倍本俸比較能反映實際的月薪

2024-03-04 16:54

鐵牛CEO

Alanchih 公務員還真會玩 [XD]

2024-03-04 16:59

83分

69樓

個人積分：83分

文章編號：89259657

更少啊

5393分

樓主

個人積分：5393分

文章編號：89259671

台灣阿元 wrote:
你把勞保...(恕刪)

勞保為年金是保險（年金或一次領）
目前11.5% 但雇主負擔7成自己2成

退撫是存錢雇主強制6% 自己可6%
但多數勞工未自己提撥

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