https://money.udn.com/money/story/5613/8080411?from=edn_search_result
"中華民國全國工業總會副秘書長邱碧英則是指出,目前的草案內容就是「一刀切」這樣對於台灣的企業影響也不言而喻,且從現行各項法規來看我國都已經有各的單一法規可以遵循,像是勞基法、食安法等,甚至在金融機構上金管會也都有規定相關企業必須要進行內控與檢查,這些都已經足以。
"萬國法律事務所合夥律師洪志勳則提到,立法過程中應該要思考到要如何從公部門連結到私部門的適當性,它所涉及的層面相當廣泛,甚至可能涉及到黑函文化,若真的把公私部門連結起來一起做,這樣是否會鼓勵企業內部競爭,變成以揭弊的名義形塑企業內部經營權爭奪的一個民意,導致公司內部公司治理的目的蕩然無存。"
以中小企業的看法來說
難度真的很高
我就想問
究竟是保護吹哨人
還是助長黑函文化?
各位覺得要如何減少對中小企業的影響?