philosophy2468 wrote:
......這樣就是...(恕刪)

我已經回答他了呀

所以我說算法錯了,以後就照規定走

等員工真的有能力,我們再來談薪水吧!

Liue wrote:
我已經回答他了呀
所以我說算法錯了,以後就照規定走
等員工真的有能力,我們再來談薪水吧!



原來你就一句算法錯了就結束了...

Liue wrote:
我答應你 幫你補足到23000

但是你必須答應我 至少每個月的業績至少維持在平均值(也就是25上下)



自己給得太少還違法被員工幹譙

結果要恢復常態竟然是跟員工說你先要有能力再來談....





Liue wrote:
我是一個小小的創業者...(恕刪)


看完你的利潤分析,你這生意不好做喔.....

生意再怎麼難做,既然做了還是建議跟著法規走,

不然以後上法院,麻煩事情更多,講到bonus要給多少才合理?

這種利潤實在無法有太多作為能激勵員工。
我一直以為領時薪是打工族,

在台北一個月2萬3要怎麼生活....

建議樓主可以把回覆用在第一篇就好了,這樣看比較快,

不然我也是想問時薪、勞健保這種鳥問題而已,

我朋友也是開店,他的時薪都比政府高十元,政府調高他就調,

他最愛跟工讀生說的話就是,

我用這樣的時薪請你來工作,這種表現你覺得夠嗎?

今天你在外面打工說不定連政府規定的時薪都不到,

希望可以拿出更好的態度出來。

我給你想要的,你可以給我需要的嗎?

長官有交待,帶人要帶心。
Liue wrote:
我已經回答他了呀所以...(恕刪)


不是來 取暖 的,那你來說 心酸 的嗎?

「等員工真的有能力,我們再來談薪水吧!」

我想你的員工這樣回你!

「等老闆真的有能力,我們再來談工作吧!」

說正格的,公佈一下店名,大家可以多去光顧,這樣不好嗎! 幫你店增加人氣呢! 這不是一種變相的行銷手法嗎?
傻綠班的鴿 8:17 ━━━━━━━━●━━━ 14:50 ⇆ㅤㅤㅤㅤ◁ㅤㅤ❚❚ㅤㅤ▷ㅤㅤㅤㅤ↻
我想你的員工這樣回你!

「等老闆真的有能力,我們再來談工作吧!」

說正格的,公佈一下店名,大家可以多去光顧,這樣不好嗎! 幫你店增加人氣呢! 這不是一種變相的行銷手法嗎?
傻綠班的鴿 8:17 ━━━━━━━━●━━━ 14:50 ⇆ㅤㅤㅤㅤ◁ㅤㅤ❚❚ㅤㅤ▷ㅤㅤㅤㅤ↻
我想你的員工這樣回你!

「等老闆真的有能力,我們再來談工作吧!」

說正格的,公佈一下店名,大家可以多去光顧,這樣不好嗎! 幫你店增加人氣呢! 這不是一種變相的行銷手法嗎?
傻綠班的鴿 8:17 ━━━━━━━━●━━━ 14:50 ⇆ㅤㅤㅤㅤ◁ㅤㅤ❚❚ㅤㅤ▷ㅤㅤㅤㅤ↻
我想你的員工這樣回你!

「等老闆真的有能力,我們再來談工作吧!」

說正格的,公佈一下店名,大家可以多去光顧,這樣不好嗎! 幫你店增加人氣呢! 這不是一種變相的行銷手法嗎?
傻綠班的鴿 8:17 ━━━━━━━━●━━━ 14:50 ⇆ㅤㅤㅤㅤ◁ㅤㅤ❚❚ㅤㅤ▷ㅤㅤㅤㅤ↻
我想你的員工這樣回你!

「等老闆真的有能力,我們再來談工作吧!」

說正格的,公佈一下店名,大家可以多去光顧,這樣不好嗎! 幫你店增加人氣呢! 這不是一種變相的行銷手法嗎?
傻綠班的鴿 8:17 ━━━━━━━━●━━━ 14:50 ⇆ㅤㅤㅤㅤ◁ㅤㅤ❚❚ㅤㅤ▷ㅤㅤㅤㅤ↻
我想你的員工這樣回你!

「等老闆真的有能力,我們再來談工作吧!」

說正格的,公佈一下店名,大家可以多去光顧,這樣不好嗎! 幫你店增加人氣呢! 這不是一種變相的行銷手法嗎?
傻綠班的鴿 8:17 ━━━━━━━━●━━━ 14:50 ⇆ㅤㅤㅤㅤ◁ㅤㅤ❚❚ㅤㅤ▷ㅤㅤㅤㅤ↻
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