tom7629 wrote:
公務員一定要改革的理由
版面上常常有人貼公務員要改革的文章,結果都被打臉說「有本事自己去考」。很多公務背景的既得利益者,都覺得自己拿待遇拿得心安理得。但是我的公務改革理由跟別人不一樣。我總覺得公務員常常在拖累台灣,甚至在社會上扮演給年輕人吸血的角色。這不是一句,你有本事就去考可以說的。事實上,台灣的多數公務員根本不到那「產值」,卻拿超過那產值的「待遇」。
以我自己在公務部門服務的經驗。工作量四小時,領八小時的薪水的人,到處都可以看見。如果你家庭還稍微有背景的,可以更輕鬆。常常有人為了護航公務員,瞎掰說公務員受法律限制,無法在外兼職更是笑話。不管是之前待公務部門,還是現在在朋友圈,公務員在外兼職,到處都可以看到。政府不會抓,抓了也是罰責輕。很多公務員看起來,公務員更像是副業而非主業。
之前待警政單位的時候,自己親眼見過高階警官玩電腦領加班費、睡覺領加班費。外出巡邏可以把警車開到類似港口這種地方,因為一般民眾進不去,可以在裡面偷懶。其實之前記者沒常識的說,世界上最好工作在澳洲大堡礁,是錯的。實際上是台灣公部門。大家可以想想,警政單位都混水摸魚成這樣了,其它政府單位「可想而知」。
最近常常流行公務員跳出來說,年金改革改到月領3、4萬會活不下去,真是擺明了叫社會上多數年輕人去死。這些公務員常用的理由就是,以前受到薪資委屈了,所以現在應該連本帶利要回來。即使自己沒那「市場行情」,卻要政府幫忙當吸血鬼,從弱勢的勞工族群身上吸血。以我之前最後待的單位,裡面警察做的工作就跟保全差不多,只要守住周遭安全就好,晚上睡覺還有加班費可以領。這樣的人可以月領5.5萬薪水。一個市場行情3萬塊薪水的工作,政府要想辦法多弄2.5萬給他,這2.5萬當然要從人民身上拿。而號稱人民是頭家的民主台灣,卻無法對人民公僕有抱怨跟改革。
之前考試院長關中說過:台灣公務員剛進政府部門的當下,因為受過一定程度的訓練,確實會比外面勞工階層還要有競爭力。但是時間一拉長,普遍公務員競爭力就會遠遠落後外面勞工。其實關中把台灣公部門的真面目說出來,是想學新加坡推動公部門改革。在新加坡,每年政府會強制換血百分之幾的公務員,達到血液循環。只是台灣公務員嚇傻了,一群被長期養在籠子裡面的鳥,真的丟到市場上,很多人根本無法生存。除了強制換血,新加坡也有淘汰公務員制度,而非台灣版的做樣子騙人民制度。關中的公務部門改革計畫,最終抵不過選舉跟既得利益者的反撲而告失敗。
我從來不在乎台灣公務員拿得多跟少,而在乎的是拿得合不合理。因為只要一拿不合理,就跟從年輕人身上合法偷錢一樣,都是我們要負擔。就像新加坡公務員薪資,可能是台灣的兩倍或三倍甚至更高。但是,那是真的透過篩選出來的「市場行情」,而非公務員叫政府做出來的「假行情」。事實上,台灣公務員心裡也很清楚自己在市場上的行情,所以對改革反彈才這麼激烈吧?
退休金
自己繳多少,退休後就領多少
債留子孫,難怪台灣會變鬼島

