勞工從來不繳退休金，還可領月退?

阿政 wrote:
勞工都知道啦，繳多當然領多
但就不對等，就算繳的跟軍公教一樣多，還是領的比軍公教少
而且勞工有投保薪資上限天花板，註定怎麼領就是會比較少

一片丹心 wrote:
你怎麼知道台積電的人...(恕刪)

sidekick_solid wrote:
存多領多 存少領少 有什麼問題嗎？老闆出來抱怨莫非是連這個也不想幫員工出？

yagami7215 wrote:
以薪水三萬來看好了

勞工不自提，雇主每月要出1800給勞工當退休金，公教人員要自己掏1440，政府幫出2160

工作20年，先不計利息，勞工可以領回43萬，公教人員領86萬

公教人員表示 : 我每個月自己掏1440才有86萬退撫金，你勞工一毛沒拿就領43萬，得了便宜還賣乖!

但實際上呢? 公教人員你這86萬退撫金裡，有56萬是雇主(政府)幫你出的啊!!


再換個算法，如果勞工也想要一樣退休有86萬勞退可領，就要自提6%

這樣會變成勞工每月繳1800，雇主出1800。公教人員月繳1440，政府出2160

然後退休金都一樣是86萬。 你說哪邊的制度才是比較有利?..(恕刪)

pinin406 wrote:
軍,公,教,勞工.....都只是一個職業
選擇職業最主要是靠個人的[能力]
如果真的這麼羨慕別人的待遇&福利
請多多充實自身.....
什麼東西都要求對等,公平
為啥當自己能力不如人的時候就避而不談?
如果各種職業都可以無痛轉移.....我個人是比較想去當個醫生
每月領個10~50萬不等....
才懶得管大家吵什麼退休金有多少哩

pippenyen wrote:
哦，那可能我學長學弟大約二十來個在台積電，沒聽過在戰軍公教的，抱歉啦！