hotkof2000 wrote:
我都說溝通難道你們上...(恕刪)
雖然我沒有看完整篇歪掉的回文
但是我覺得你也不要生氣了
勞方跟資方本來就是對立的
你好好說對方還是會想捍衛他覺得該有的權益~
所以就算了吧..
因為沒有辦法直接在現實中跟老闆對嗆對譙
只好在網路上嗆一個是老闆的人~~~
以上是小妹想法
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hotkof2000 wrote:
我也74年次的也是老...(恕刪)
請問一下 人家請假 你有啥資格限制不能請!! 就算人家要請假出去玩 你公司人事章節有規定不能請假出去玩嗎??
大公司有大公司的規定 小公司有小公司的規定!! 既然你都提到規定 那請問一下 你要不要調一下你公司的員工守則看一下??
順道請問一下 你是給員工一個月多少薪水 人家要把命賣給你?? 就算你一個月給人家10萬的高薪 但是 人家有必要連命都賣給你嗎?? 是簽賣身契嗎??
而且 難道沒有職務代理人這件事嗎?? 更何況 特休是勞保局規定的 職滿一年就享有7天年假... 你... 要不要去勞保局問個清楚....
就算是郭台銘也不能限制員工休假吧....
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