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以認真嚴肅的角度看 公司開會本來就該到 應到而未到...的確可以當作"不適任"
說嚴重一點 公司全體會議 連老闆都要來 為什麼你可以不用來?
如果機車一點的老闆/主管 的確可以抓著這一點~說你對公司沒向心力,留著要幹嘛??
但通常不太會因為這樣被開除,頂多老闆念一下而已...很少會有那麼GY的
都已經休假了,禮貌上電話跟主管報備一下(不好意思,我當天休假之類的客套話)
通常有講一下,老闆很少會去刁難...=.=
(待過百人大公司,每個人都要簽到的,沒到的還要看是甚麼原因...譬如在客戶端,or...,人數太難看,部門主管是會被叫出來解釋的)
跑一趟人事部問問吧...祝你順利拿到資遣的權益...
如果沒有資遣跟非自願離職證明,就跑一趟勞工局吧
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真的
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