改革需從廢除高普考做起

個人覺得重點是退場與懲處的機制
舉凡公務人員違法或違規
通通加重1/2的刑責與罰款
現階段的獎懲制度根本就不痛不癢
記個大過也不會怎麼樣
如果私人企業犯錯到記大過的地步
大概就要自己滾蛋了
人有夢想而偉大 換車嘍~~~
讓我想起某個姓李、拿過諾貝爾獎的那個。
政府是帶領國家走向強盛的關鍵角色
如果是一群考試高手來治理國家,可能根本沒希望
何況公務員是甚麼心態?
我想大家都知道,我就不多批評了
只為公平犧牲國家利益
如果老百姓願意這樣,還有甚麼話好說呢?
那就繼續爛下去吧!

Vancomycin1964 wrote:
政府是帶領國家走向強...(恕刪)


只會批評有什麼用呢?
不如說說你認為怎麼選拔公務員比較好吧。
開版的發言真的是萬中心無壹百年難見
以開版的發言來看真的無壹不入嘴砲的型格
我要是沒猜錯開版將會是嘴砲界中的嘴砲
那到底是什麼呢?
其實不就還是嘴砲
那按照開版的說法考試這樣不好
那我們乾脆改成比後臺或背景誰硬
沒後臺背景的就比誰的紅包大包你說好不好呀
那就用關說的好了
反正關說無罪,何不大家一起來
jahvet wrote:
只會批評有什麼用呢?...(恕刪)


學新加坡
不用考試

[新加坡公務員]三不一沒有 不算美差

為什麼人家的公務員沒有終身俸(月退俸)
一樣那麼有效率跟廉潔
怎麼我們這邊都說考上的叫做人才
為什麼我們的人才跟不上新加坡


光一個表現差就資遣
台灣就輸了
在台灣
表現差還不會被資遣
說不定還因為年資老
考績都是甲
科舉考試已經搞上千年囉
制度是人定的
就算是民主政府也都是人
所以改不了的啦
回歸祖國比較實在一點

Vancomycin1964 wrote:
用考試來錄取公務員是...(恕刪)
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