lee777 wrote:
我提供一下我的經驗
我本身是做HR
時常面試前往大陸的台幹
以前第一張機票也是由公司先支付
但是後來遇到有些人
確定要報到了、機票也開了
最後卻臨時說不去了
這時機票的退票成本就會落在公司身上
所以我現在第一張機票
都會要求報到者先行刷卡
再到大陸請款
53963 wrote:
我把我和同學遇過的血汗公司的常見的使用手法寫出來, 如果有其他的歡迎補充, 我也會截入置頂 讓我們一起踢爆黑心公司, 也希望網友幫推 ,不要讓文章沉了,
1. 如果爭取是外派國外的工作, 竟然要你自己要先出機票錢 ,美其名說要你刷卡有保險, 回到公司在報銷 ,千千萬萬不要去, 一定是鳥公司要陰你的, 一般正常公司都是公司出錢幫你買好機票, 要自己先出的, 後面一定吃人夠夠!!
2. 當你問到加班費 ,福利之類的 ,如果人資都不正面回答你 ,總是用一句, “公司不會虧待你的”, 你放心 ,這都是嘴炮公司,
3. 當你問到需不需要常加班 加班到幾點 如果跟你說 “這因人而異阿 我之前的人都常加班 可是我都不用天天加班” 等你去了 你一定天天加班的那個 這都是唬人的說法
4. 一進去要你簽什麼賠償合約, 比如未作滿1年要賠多少錢, (如果他是有給你挖腳簽約金 ,你因為提早走那是另當別論) 但如果只是一般工作,那就不用了, 有很多跟那個惡房東條款一樣 ,什麼遲到扣一千, 未作滿一年賠30萬, 薪資才22K ,我還聽過更狠的, 沒領薪資 ,要上班先要你簽張20萬的本票, 說怕你作不滿一年, 天阿 ,台灣什麼慣老版都有
5. 一進去, 如果公司流動率很大, 比如去年這個部門進來17個人 ,確已經換了14個人,相信我, 這一定是”塞康” ,只要流動的人超過一半, 你回家最好打開104 ,真不行, 上一天班就好了, 就送他一天了, 不用再去上班了,
6. 上班沒多久 ,老闆開始說 ,要擴充事業 ,要員工繳錢入股一條心, 將來賺大錢了也會分你, 相信我, 拿錢去買種花店股票還比較實際,
7. 公司開始遇缺不捕, 一個人當三個用 ,比如會計兼總務再兼採購 ,或MIS兼倉管再兼QC, 相信我 ,這種公司弄下去只是浪費你的生命 ,請打開104吧!
8. 公司要員工購買自己公司的產品. 而且是買很多用不到的產品. 那就真的不用浪費大家的時間.
9. 如果在海外 ,公司沒有按照當地的法令給員工薪資, 你確又是一級主管, 請小心, 最好有挖好地道, 暴動時確定自己跑的掉,
10. 有很多公司 ,面試就要你作很多的報告說當作測試你的能力用,他們是找免費的勞力, 真的不用花自己一星期的時間作這些報告, 有的還會打電話來嗆你說, 你交不交報告阿 ,靠, 我又沒領你薪資, 你兇什麼 ,這都是小鼻子小眼睛的老闆 ,連一個月試用期的錢都捨不得花, 這公司能作什麼生意, 請的人好不好 ,上三天班就知道了, 不行就請人家回家就好了, 還在那交一大堆報告 又不給人家錢 ,相信我, 他們只是要免費的勞力
11. 朋友遇到的, 在台灣HR說好一週休一天, 每天早七晚七, 結果真的到了中國, 廠長說 ,一個月休兩天 ,隔周休一天 ,每天晚上到12點 ,朋友做一星期不爽跟廠長反映 ,廠長馬上翻臉嗆說:"那是台灣HR跟你說的, 你在這我說了算, 我不讓你睡覺都可以, 我一次就搞死你,"
好了 請大家再補充!!!!
------以下網友提供的--- 如網友不喜歡置頂 請通知我拿調
1.還有一種面試時公司沒什麼人
還是老闆自己面試
問他有什麼福利
回答都是該有的都有
進去後保証當長期雜工
更不用談公司會有多大的發展
2.談薪資 HR跟面試者講說: 年輕人不要太計較薪水(offer給22K) , 但公司開出的應徵條件卻是要十項全能+精通外語的超人~ (這個我在104 看過英文是基本的,歐語要會一種 德,法,西班牙,日韓又要一種,希望商科畢業 最後開一個24K)
3.假設當你要求30K,公司只肯出25~28K,說你表現好會如你願
這個也不要相信,因為9成都不會加
等3個月到,你也不要白目去提,因為只會自取其辱
聽他數落你有多爛
要嘛不要去,要嘛去賭3個月,沒加就看你走不走
這各我有遇過
拿到薪資單時發現比我要求的少了好幾K
公司說現在是試用期 等你試用期結束就會加到你要求的薪資
結果3各月後說我這各不會那各不會 試用期延長
(問題是他說我不會的 根本與我應徵的工作無關)
又延長3各月之後 帳面上薪資達到要求了
又說現在公司放無薪假......又沒拿到我要求的薪資了 orz
裝校耶 不爽 離職飛踢
總之在那間公司都沒有拿到過我要求的薪資就是了...(恕刪)
lee777 wrote:
我之前的經歷是在上櫃公司
生產線全部都是在大陸
留在台灣訓練有什麼意義
簽了工作契約
然後還是來個相應不理咧
接下來要走民事求償嗎？
為了1000多元的退票手續費
反而要付出更多成本
有哪些公司有這些餘力處理
寫個訴狀都不止這些錢了
我遇到的案例並不只1.2個
有的時候並不是公司要求過份
在公司先付的時候
當人還沒坐上飛機時
我總是膽戰心驚
深怕隨時都會有變化
畢竟現在的時代
誠信已經不值錢了
