時薪不滿115,已離職,請問能提告嗎?

Jack= = wrote:
真可惜不知你現實身...(恕刪)

我不覺得自己的行為是錯的,更何況那時候剛從外地回來,才發現工作難找,
當初是說好最低薪資85,也會慢慢升,但站櫃檯的同事做快4年薪水還是在90
做了4年才升到90,這樣要做幾年才能調整到115
當初提出辭職時,我只提出學業問題,才無法工作,其實還有薪水問題,
我沒說出來是因為我知道講了也沒用,我可以告訴你,做1個月扣掉勞健保只有10000初,
我做三個月是因為一個接著一個走掉,其實我第一個月領薪水時就做不下去了!!!
我也想存錢,但扣掉學費後就精光了,還能存多少??
最後請你注意自己的用語,當你說要公開我的身分,已造成恐嚇罪,請自重
大人能別走 wrote:
就像你說的,我反咬...(恕刪)


能體會那種學生需要錢的感覺,

急著找工作就算60塊也要咬牙答應,

違法的店家本來就要去檢舉了,

4年下來時薪還90真的是少到可憐,

怪不得這麼多人去澳洲打工,

一個小時最低工資500新台幣(沒記錯的話),

台灣慣老闆真的是太多,給員工多一點,工作起來也才有熱情啊…

...

恐嚇罪是讓人心生畏俱才算唷…這麼大一個人不會被嚇到吧…呵呵

kirineye wrote:
如果你現在缺錢,想...(恕刪)

我想問一下,能用匿名去提告嗎?
最後我的損失不能要回來也沒差,因為那時候一起上班的員工多少也有感情,
我很不捨他們傻傻地一直領時薪85,然後根本就不會調薪水

大人能別走 wrote:
這是我本人的經歷在...(恕刪)


時薪80幾 也未免看自己太低

記住 你的時間就是你的成本

這跟人情人品根本沒關係...

若是覺得這口氣嚥不下就去問問勞工局吧



MIDAP wrote:
當時跟你說時薪85你自己也說OK 還做了三個月
現在要走了又想補一刀
我只能說一個人的人品就是看這種支微末節的地方
老闆固然違法,但你也好不到哪去
只是個小人罷了
既然是小人,就不用裝什麼正義使者了
要告就快去告
看你告不告得成

Jack= = wrote:
真可惜不知你現實身分 不然很想在各大店家通緝你 禁止錄用 都講很清楚時薪就那樣 也沒強迫 去做了出來還要反咬人家一口
我看你到最後找到的工作 時薪也不會超過115的啦


台灣的奴性真是嚇死人,就是缺錢才接受這樣的不合理

那不代表這不合理是可以被接受的

在路上遇到一個壞人,拿槍指著你的頭,問你要讓他殺死你還是給他打3拳

你選哪個?所以選擇讓他打三拳就不能告他傷害罪嗎?

什麼叫做自己接受的

違反勞基法就是違反勞基法,還有這麼多藉口

pansbd wrote:
台灣的奴性真是嚇死...(恕刪)



很多社會的不公義就是這樣....反正出了事矛頭先指向勞工

只要把那些敢發言的勞工都解決掉,管你多低薪也不會被舉報,錢放自己口袋就好

反正公司是自己的,勞工走了再請就好,低薪低福利當初大家都說好,說好會調薪沒調因為你不達標

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對勞工就說,是你自己沒能力,沒價值才來做這麼低薪的工作

這種人....不少
這種時薪,該不會是在中、南部或比較偏市郊的地方

現在還滿多老闆,不照規矩來的
我覺得雖然不滿法定時薪


但如果老闆娘一開始就說了該時薪 你也接受了 事後檢舉人家是有點沒品


要麻一開始就拒絕
接受了又想反咬別人一口


低於法定時薪當然有錯 但我覺得你也沒好到哪去


是我也不會滿意這種時薪 但我不會去做 大家都別做 自然就會提調高
如果你是台北市的
就打1999通報看看吧!

我當初也有個同學
因為有斜視 眼睛看起來怪怪的
便利商店的老闆也給他開80還85
他也傻傻的接受了

我絕對不會說是萊XX

台北市時薪85那個老闆也真敢開~
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