以前遇過會計沒當天保, 結果第二天就出意外
結果公司惹得很麻煩,老闆跑法院 賠償 被列入黑名單 不時被勞檢

通常新進員工最容易出事,會計當天加保明天退保也不見得有何麻煩,
真的出意外才真是麻煩,正派企業不會那麼短視的
台灣慣老闆不意外,
為了省事吧,
到時沒幾天離職又要去退保,麻煩。

但是都沒想過萬一出事賠更多更麻煩,
很多慣老闆短視近利,這邊偷一些那邊偷一點,省一些小東西,
然後沒出事就自己爽到賺到,
萬一出事才在那唉唉叫找藉口,有的沒的,
然後花的更大條。

suger0501 wrote:
其實我也因為膝蓋有傷...(恕刪)


那是兩回事~多待兩天然後檢舉他~你的學弟妹或是不認識的人都會感恩~
順便問問看有沒有勞退6%

有些公司連勞退6%都是內附

傳統砂輪機;本來就很危險;還會冒火花;久了還會傷眼睛

那砂輪材質是玻璃纖維;一般都只會附一般口罩;吸進去也只進不出

我看過技師口罩是帶醫療級的那種;半罩型;大概是自己買的。

這工作;建議快跑為妙。


櫻樹抽芽時想你 wrote:
這種老闆真的很笨保...(恕刪)


老闆真的很笨保+1
會計很混+1

s1475478 wrote:
其實,也許就是有這...(恕刪)




其實,也許就是有你這種想法
台灣勞基法永遠落實不了
因為這個人可能做不了多久,所以勞健保先不用保
因為這個人可能做不了多久,所以試用期薪水不用給太高
因為這個人可能做不了多久,所以可以操到他走......

之後再來PO文,台灣草莓族太多
來公司不到三天就離職,以前我們都BALABALABALA
都聽你吹喇叭就好了

不管這個人有沒有事先聲明可能會離職
既然公司要錄用這個人
相關法令規定的就要做到
不然就不要錄用
這有很難嗎?
這會計請來不知道是幫老闆還是害老闆
會不會 會計就是老闆娘啊
aclour wrote:
這會計請來不知道是幫老闆還是害老闆
會不會 會計就是老闆娘啊


中小企業 80%以上會計不是老闆娘就是親戚,這很正常

aclour wrote:
這會計請來不知道是幫...(恕刪)


就算不是也是旨意~

很多會計也只表示這就是台灣

帳面上動手腳~也是心照不宣了

s1475478 wrote:
其實,也許就是有這...(恕刪)

\現在勞保應都是電腦上線作業,花不了太多時間,只是老闆想省錢.女兒的兼職一週去一個下午,前幾天上網查女兒勞保狀況發現它們是當天加保當天退保,一週玩一次
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