人事工作很閒？

hocky

261分

11樓

hocky

個人積分：261分

文章編號：65945758

和工程師比起來真的很閒，我很確定

蝦米爸爸

1253分

12樓

蝦米爸爸

個人積分：1253分

文章編號：65945866

天使半翅 wrote:
人事工作很閒？

這要看公司規模(指員工人數)吧

x365555

2353分

13樓

x365555

個人積分：2353分

文章編號：65946154

要很懂勞基法，
光一例一休的加班費就夠讓你算到沒日沒夜。
一堆新人第一天來上班，第二天就不來，打電話不接，也不來辦離職簽名，勞保要繼續保嗎?
沒處理好，第二天出事說公司沒幫他加保，錢變自己出。

HHMu

689分

14樓

HHMu

個人積分：689分

文章編號：65946256

蝦米爸爸 wrote:
這要看公司規模(指員工人數)吧

確實，我看我們公司人資的招募，每個禮拜都在面試新人，不過大多是產線；教育訓練的則是每周、每月、每季都有課程安排；管考勤的也不是閒著。

真的要看公司規模。

adrain090

234分

15樓

adrain090

個人積分：234分

文章編號：65946304

我們公司人事很忙耶，忙到爆炸時就像瘋婆子

虎蒼

208分

16樓

虎蒼

個人積分：208分

文章編號：65946384

我面試新進員工完全不想透過HR
我是用人單位人當然我選我要的離職率HR要扛嗎?

天使半翅 wrote:
人事工作很閒？我從...(恕刪)

bluesystem

2071分

17樓

bluesystem

個人積分：2071分

文章編號：65946630

虎蒼 wrote:
我面試新進員工完全不想透過HR
我是用人單位人當然我選我要的離職率HR要扛嗎?

只是好奇，HR不都是幫用人單位找該單位要的人嗎？
不然HR都找什麼人進來？掃地阿桑？？
還是你決定要用的人HR管很大？明明你不要的人他們硬塞？？

與失敗為伍者，天天靠盃都是別人的錯。與成功為伍者，天天跟失敗切磋直到不再出錯。

天下布武

121分

18樓

天下布武

個人積分：121分

文章編號：65946794

天使半翅 wrote:
人事工作很閒？我從來...(恕刪)

工作輕鬆的職務有呀....有一種叫顧問的
錢多事少
假若發生事情的話
只要拍拍屁股說聲對不起道歉一下，然後下台大家就覺得負責了

MukenEX

0分

19樓

MukenEX

個人積分：0分

文章編號：65946800

阿球球 wrote:
人事要結算薪水？那...(恕刪)

財務發薪不算薪

人事算薪不發薪

一個算要給多少錢，一個發錢到你的戶頭，二個不是同樣的工作

ptx

1221分

20樓

ptx

個人積分：1221分

文章編號：65946952

虎蒼 wrote:
我面試新進員工完全...(恕刪)

如果有這個能力扛
應該直接跟老闆說HR不用服務你的單位
一切人事問題你自己負責
HR應該也會很高興吧

人事工作很閒？

小惡魔新聞台

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