ddi7033 wrote:
主管要理解高處不勝寒=>別妄想和員工打成一片無距離 ...(恕刪)
ddi大的做法頗有見地
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comesw7512 wrote:
我是一個典型的菜鳥主...(恕刪)
小的只能跟你說:
我出社會已邁入第四年
幫下屬擋子彈,也早已做到麻痺
千萬別認為~做了這些事,就會有人真心相挺...
因為人常會為了餬口而低身下氣
甚至曾遇過我幫他檔子彈!
而他卻在背後補我好幾刀...
不過我能說什麼嗎?
說真的~幫下屬檔子彈不過是義務罷了
只要下屬都能扮演好自己的角色!
並且讓部門運作更有效率~
就算每天挨子彈又如何?
但若能讓下屬吃點苦頭!
對他們來說~也是不錯的經驗
畢竟有些事沒痛過,是很難去改正的!
要他們對我能掏心掏肺或打成一片??
老實說...這我倒從沒想過
也許是公司的風氣使然吧~
朋友跟同事,我分得很清楚
我只求工作上,大家能團結
私下要如何?我從來不過問
這些年經過一些風雨的洗禮
也讓我得到一個感想:
面具只是為了餬口才戴上
但下班後,不代表要繼續戴著
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另外~我至今只在下屬們面前發飆過一次
但之所以發飆!是因有人暗中破壞部門的和諧
也踩到了我的底線!所以她才被我飆到顏面無存!
所以建議樓主,要懂得舒緩自身的脾氣
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