個人建議A
然後切記,台灣的傳產很無良,尤其是對自己人,所以該簽的一定要簽不要相信他
薪資是多少合同就寫多少,不要讓他說為了節稅用獎金來換算吧啦吧啦的
我自己的經驗跟一堆台乾的血淚都是被台商自己坑的

然後有機會再跳陸資或是外資,現在的陸資跟外資比台資敢給,敢嘗試

canabis wrote:
A.傳產,台商在中國廠區,local hire,
一年稅後台幣約110w,勞健保自行在台加保,
兼任管理職,負責ERP導入及開發,
住宿公司負責,一年4次來回,一次九天
到這間可以學到的就是大型ERP的導入及開發

...(恕刪)


補充一點:當地聘用一定會比當地的薪資要得高,因為你的身分,公司可以省下五險一金,這個占公司薪資成本很大一塊的,所以如果你跟業界一樣,表示公司很開心
樓上說的沒錯, 五險一金的公司負擔比例約40%,
大概是發你稅前工資的1.4倍, 是他聘僱本地勞工的代價

所以你沒交代清楚是在待遇上 還是工作地點的掙扎
而是光看待遇已經之道往哪去 但信心不是很夠

這個要看你有多想受傷了
有的人不受傷心裡不舒服 一受傷反而進步很快
有的人就喜歡平順一點 不喜歡跌倒(跌倒代價很大 這個板上都沒人敢分享 因為那是很大的傷痛)


而一般而言 年輕的時候 是比較不怕痛的 最多再找工作而已
安全牌是給老人打的

一般.....而永遠都有人是不一樣的...



canabis wrote:
對方倒是很明確是說薪水全部發人民幣,該公司使用Oracal ERP,我是沒有Oracle產品的經驗,
所以做協助導入這方面不確定我能幫到甚麼忙,最主要的可能是開發一些應用系統直接從Oracle ERP DB切入,
至於開發ERP的Form這部分就要再學習了...XD,我自己傾向也是選A去歷練,只是多少還是有點擔心能力不足。(恕刪)

canabis wrote:
小弟31歲,之前工...(恕刪)

110W如果在中國老實講有點少
選A, 中國現在很重視人才, 在怎麼樣有技術就會活得好好的

說真的有機會來就要趕快來, 董ERP的人也越來越多, 技術不見得比台灣差

軟體類的上市公司一堆, 絕對比窩在台灣發展要好


canabis wrote:
我自己傾向也是選A去歷練,只是多少還是有點擔心能力不足。

到大陸首先就要馬上提槍上陣,不是讓你去歷練學習,
尤其又兼任管理職,經驗不足容易對上對下兩面不是人,
如果還未準備好,建議你還是留在台灣工作。
canabis wrote:
小弟31歲,之前工...(恕刪)



近10年两岸人均GDP對比如下

  年份 臺灣 大陸 

  2005 15714 1710  
  2006 16111 2022   
  2007 16855 2460   
  2008 17116 3315
  2009 16392 3735   
  2010 18458 4382  
  2011 20101 5414
  2012 20052 6100
  2015 21098 8200

  中國2005年人均GDP 1700美元,2015年人均GDP 8200美元,增長4.82倍。預計今後10年經濟放緩,增長3倍,2025年中國進入中等發達國家行列,人均GDP 20000美元~30000美元。沿海福建、廣東、浙江人均GDP超過 35000美元,北京、上海突破5萬美元。

  台灣,其經濟政策屬於偏左保守型,且體制效率低下,估計台灣經濟會繼續衰退,大量企業會外遷大陸。2025年臺灣人均GDP估計在25000美元左右,前景暗淡。



15年內大陸人均大概4~6倍成長
你選淘寶還是選擇01

或者你選微信還是選01

或者你選百度還是選01

台灣人口不足,市場不夠,自然也沒那麼多錢。

全球應用前二十的APP基本都是中國企業開發的。
前二十的最大互聯網企業,除了美國的就是中國的。

你自己選嘛。
canabis wrote:
小弟31歲,之前工作...(恕刪)

不用懷疑,選A
canabis wrote:
小弟31歲,之前工作...(恕刪)


可惜A是oracle ERP,
如果是SAP就不用考慮一定要去,
ERP導入畢業後,
台灣大陸都比較好找到好工作
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