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畢盡你不是做開發的, 更不是做業務, 你要拿什麼積效怎麼跟未來的老闆談獎金,
你無法跟未來的老闆說, "我今年開發了x個產品, 總營業額xxxx", 或是說 " 我幫公司接了xxxx定單"
生產線, 說穿了就是公司的最低層的勞力部門, 講話永遠比其他部們小聲, 跟僕人沒兩樣.
產品難做, 研發部能力不足, 改不好, 你也只能啞巴吃黃蓮硬做,
訂單做不完, 老闆會質疑你是不是管理能力有問題, 為什麼貨出不去, 一直逼你加快速度,
速度太快, 品質出問題, 又反過來找你算帳.
訂單沒得做, 老闆又會覺得生產部是米蟲, 開始想說要裁多少人, 放無薪假.
因為作業員無法研發產品, 也不會去接訂單, 這些人來公司沒事做, 都在聊天.
生產部是非常吃力不討好, 兩面不是人的單位, 勸你不要去.
人家是研發做不好被降級到生產部, 你去是直接被降級, 真好笑.
而且你去人生地不熟, 那幾個台幹你也不熟, 萬一出包了, 你覺得那幾個台幹會挺你嗎?
就算你不去生產線, 25K RMB 當開發總監也太少了, 跟本是血汗工廠.
況且, 老董講的話, 你如何驗証真假, 大陸連銀行都有假貨, 你不知嗎?,
我是覺得你如果要去大陸, 最好是 "那家公司你很熟, 業界小有名氣, 你很清楚公司狀況"
我這樣說好了, 那份工作如果真的好, 那輪得到你這路人甲, 早就安插親朋好友過去了.
Time is money, friend!
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