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尤其是目的性的"臨時請假"，而不是確實生病的。
你年假有1個月2個月又如何？搞不懂拿年假來回覆病假的這種神邏輯，
難道你會在1天前跟老闆說我要去放1個月年假，然後隔天就可以去放1個月年假了？
若樓主是公司重臣或股東等，就去說服老闆改變薪資結構，粗略舉例如部分薪資改成獎金制且非定期性，或績效(評分)制，這樣一來，對這種員工，就可以執行變相的減薪(減少獎金等)而不會違法勞基法。
若你問詳細方法，則先說聲抱歉了；勞基法有規定，那當然有辦法可以處理，建議尋相關管道去諮詢or上課即可了解。
不用當所有公司都是血汗公司會壓榨員工，但是也不用當所有員工都是好員工；
即便你們公司是一間好公司，起薪高、休假多、福利好，可還是會有那種濫用權力鑽福利漏洞的不好員工，同理，即便你是一名好員工，也不一定會進入一些好公司，這時好員工可以跳槽、換工作，那好公司當然也可以用一些方法來處理不好的員工。
另一種建議，也是最直接可以減少這種情形的方式，
建議貴公司休假能改週休2日(連續不分開，看前文似乎經常只單休1天)
不要用提高薪水而休假少的制度，現在的年輕人大部份注重的是休假天數反而不是增加的薪水了。
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ming0418 wrote:
嗯...我都不知道我們公司是那樣了? 目前只是我知道這件事情，拿出來網路討論一下看法而已
我不清楚閣下推論出什麼東西，但這名員工目前也是請假中的狀態，公司方面並沒有任何反應阿~畢竟請病假是事實，我只是知道這件事後，拿此案例出來討論假設身為人事主管的話該如何照應而已...(恕刪)
意思員工照規定請假，然後公司裡的同事，也就是你，把這件事拿來放在網路上討論。
沒寫詳細，抱歉。
ming0418 wrote:
閣下是在國外，國外勞動環境條件比較優渥是眾所皆知，可是我在台灣，這邊有這邊的勞動力環境，如果和其他國比較起來比較差，那是整個生態問題，按照目前的政治環境和國情，這部分可能要革命突破，用單一公司單一案例來擴大討論國內外情況應該未予客觀，且也非我提出這個主題的宗旨，不過還是感謝閣下的回應，小弟受益良多，有機會再向您討教，先暫不回應您和國外市場差異性了
我並不是在跟你比較勞基法或是市場差異。
我的重點是在心態差異。
例如說前面有人寫到，請假多就把考績打乙等。
也有人提出扣獎金。
或是像你們公司有人病假+排休加在一起就有同事出來問這是不是濫用。
甚至有人連工作的態度問題，應該反映在升遷加薪上都出來了。
考績不是評定工作績效嗎?那工作績效以外的事關考績什麼事?
工作態度就更好笑了，請假關"工作"態度什麼事? 請問他是工作中做事不積極?
基本上，給我的感覺，你們的心態是請假就是不好。
你說這是整個生態問題，需要革命突破，如果你們的心態不改變，是要怎麼有革命性的突破?
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ming0418 wrote:
我剛剛上公司人事資料...(恕刪)
人資部門, 真的不能管太多,
又不是用人單位主管. 或是直屬主管.
公司治理, 就是要有制度才能管理. 制度不好或不完備是可以改.
改到大家都滿意, 是比較正向.
病假要公立醫院證明, 也真的是"吹毛求瑕"
大病 vs 小病是誰來定義. 誰說就算數? 權威也沒什麼了不起.
請了病假後又是連休, 還重複很多次.
若公司的管理制度要呈現出來, 就是明文規定. 按月或按年度由人資單位出報表.
交給有決策的主導單位或主屬主管去決定. 事後存查.
排班輪休, 排到就去上班, 別人要找漏洞取巧是當事人自己的問題.
除非是影響了排好要輪休. 臨時要去上線.
公司都有找其他人手來代班.
應該沒什麼要再異議.
不好就不要待. 不用去扯一堆.
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有些東西，如果可以存在互信，事情會比較簡單，大家也可以過的比較愉快。
就像病假，可以相信員工真的是生病了才會請，這樣其實可以連醫生證明都
不用開。像我自己一些小小感冒，根本不會去看醫生，就自己多休養讓它好。
但是不可否認，就是存在一些人會把這種善意拿來糟踏。明明沒有什麼嚴重
的病，到會影響工作，甚或只是前一天約會約晚了，第二天起來覺得累，就
請病假。搞到最後，公司只能採要求醫生証明的方式來請病假。這些人消耗
掉的，不是老板的金錢，時間，或公司形象，實際上損耗掉的是其他人可以
比較容易生病請假的機會，因為演變到最後，就是要經過很繁鎖的程序，才
能核准一個病假。
就像公司有可能會提供文具，但是就會有人把文具拿出去送親朋好友，甚至
覺得這是理所當然的。最後就變成定額制，每個人可以申請多少數量是有上
限的。上限一訂出來，就有人覺得沒拿到那個數量，就是吃虧了，搞到上限
非得要訂的很低，有些真正需要文具的人根本不夠用。
所以建議樓主，如果確認該員是這種心態的人，可以的話早點請他另謀高就。
這樣的人雖然在工作上不會有太大問題，也就常請假，效率低些麻煩多些，
但是會造成最大的問題是把公司內部的互信消耗怠盡，搞成公司與員工是處
於對立面，增加一堆曠時費力的管理程序，這種影響才是最大的破壞。
不過還是要弄清楚，也許他有什麼狀況，得要週期性的就醫，所以會預請一
天特休來配合就醫時間，不要錯殺了好人。
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