冷袖寒刀 wrote:
公司沒有拿槍指著你的...(恕刪)
+1
看過一個部門，裡面PE大家都忙到翻掉，加班做不完…每天在抱怨…
但裡面有一位PE每天準時下班,就是有人罵翻…（但一問，他工作量沒比別人少，但卻準時下班，而且他都當天處理完…）
我以前裝機時，機台調整要排5天，大多數人天天加班才能趕上進度，而我每天進FAB 4HR都綽綽有餘。。。
當其他人每月加班平均都破百時，我卻不到40HR...但我從不delay..
時間管理，如何做出最有效率，只能自己去找方法，找到了時間就是你的。。
個人積分：225分
文章編號：60910329
個人積分：35分
文章編號：60910372
個人積分：7681分
文章編號：60910423
個人積分：2925分
文章編號：60910483
個人積分：197分
文章編號：60910512
但問題是台灣的政府長久以來被資方綁架, 不管哪個黨都一樣,
你看台資去大陸、新加坡等投資的公司, 超過時間敢不付加班費的嗎?
在台灣污染水源、賣黑心食品, 姿態擺老高沒事兒~ 在越南排廢水, 重罰+乖乖排排站道歉
究其原因就是我們政府根本就不站在勞方這邊, 在這種惡劣的大環境裡, 很難啊......
除非大家都願意站出來、不畏長時間沒飯吃, 搞大罷工逼政府跟政客出來面對,
但礙於長期被慣老闆洗腦+訓練的奴性, 以及現實因素, 通常過不了多久就被各個擊破不了了之......
早看破了, 在這種分紅費用化的年代,
你賣肝犧牲健康、犧牲陪伴家人的寶貴時光, 才領這樣真的值得嗎?
也不是沒有新水/時間比較平衡的工作, 能進GG的都有不錯的學經歷, 全看你怎麼衡量罷了,
還有嘴巴上唉唉叫, 我自己看過的一些GG & Mm, 出社會沒幾年就買了1500W以上等級房子,
開的是很不錯的進口車, 防潮箱裡堆了一堆高檔單眼+鏡頭, 跟另一半的名牌包,
時不時在高檔餐廳打卡, 一年出國不少次, 小孩非高檔雙語幼稚園不念,
生活要怎麼過也是你們自己可以選擇的,
要不要把自己綁在自己口中不人道的公司/部門也是你自己的選擇.....
個人積分：388分
文章編號：60910541
個人積分：25分
文章編號：60910573
個人積分：346分
文章編號：60910705
個人積分：484分
文章編號：60910711
個人積分：43分
文章編號：60910718
關閉廣告