b691011 wrote:
政府都帶頭砍軍公教薪...(恕刪)

認同,政府應該用力搶有錢八的錢來給22k的家庭花,怎會要66k55k44k33k都成了22k呢?

kpax wrote:
台灣很多人的工作態...(恕刪)


+100
很多服務業的第一線員工, 專業沒有不說 工作態度吊兒啷噹的 這種給五千台幣都太多.
其實被租金壓垮關店的情況很少, 除非地段限制關係, 或單次租金上漲太誇張才有可能發生.
大部份遇到後如協調不成都是轉租金較低的店面, 不會因個月租貴就倒店. 只有小店面低營收才會撐不住.
無法由每次商品漲價後轉給消費者承擔 .

真實舉例: 台北東湖白XX(鍋店), 原租20w/80p, 月營額約150w, 實賺約80~90w.
幾年前一次要漲25%, 變25w. 不租了.
換附近較差店面.18w, 但業績變 100左右, 價格不敢漲, 也砍了3, 4位員工, 年度算起來賺的比例差20%左右, 但規模變小很多.

賺多賺少, 沒對錯, 就看老闆自己精算分析. 看執事者要單贏, 還是雙贏?

ps: 超商體系來租店面其實都不太會砍租金. 但一簽會好幾年, 跟專業物管租房一樣
2年 6w/m
5年 7w/m
8年 8w/m
你選幾年一簽? 後續漲跌賺賠, 一起來賭吧~
答案其實很明顯了.



想拿高薪前先讓自己價值超過吧+1
a24976440 wrote:
這論點我也提過,
真不知道為什麼一堆人沾沾自喜,
政府帶頭的約聘僱,
間接鼓勵了民間企業的人力派遣及無薪假,
公務人員薪資調整,
每年年資增加,大約增加500-800的年資調漲
(高官會比較多)。
總不能20歲跟50歲薪資一樣吧。
再來則是薪資調漲
對多數基層人員也差不多500-1000
這邊也是很多行業參考依據,
有些行業或房租是跟著這聯動的。
公務人員被敵視,
族群鬥爭沒有好處,
政府只會一直砍,
增加服務年限,砍18%,砍慰問金,砍子女教育補助費
砍完之後呢?
政府也不敢增加任何在職福利或調整薪資,
或許有人又要講,有工作沒減薪就好,
還敢要求。
沒錯!這就是我們現在的社會氛圍。
整個變成一灘死水,
大家一起靠往貧窮線。

怎麼讓我覺得有紅衛兵的感覺??
年輕人拼命的鬥上一代
但到最後
只學到鬥人
連自己這一代也被自己賠掉了
台灣低薪原因應該是吹牛膨風引起的

諸如:
有倡議急診要10萬台幣的人,風骨確實令人讚嘆! 切記不要再浪費健保資源了 蛤~
想自費有前台大醫院院長李源德
號召國內數十位資深教授,三十多位中生代醫師
所成立的醫者診所全程自費
看診費用台幣12000起,保證從踏入診所那刻起絕對vip

還有:
gogoro一台七萬多說很便宜的人
(會說gogoro是因為人均收入那麼高,還一天到晚酸低薪.魯蛇,你到底有多窮的人)
"撿到錢未送警被查獲可是有罪的"
上述還從早到晚守著電腦? 簡直不可思議 的人
以上此類..或許樓下可以補充

你都那麼會賺,還要給高薪?還要物價便宜?

根據今年八月八日財政部大數據顯示
台灣30歲以下年輕人
有三分之一月所得只有23000以下

難怪那些黑心企業主看了暗自竊喜
原來無良不是本公司專利

當然秉持初衷
林北一定要繼續酸~自以為是 莫名其妙的人


潛出水面 wrote:
勞工整天想砍公務員...(恕刪)


的確
台灣人從小被教育的要會殺價 節儉才是美德
當了老闆難道就會改變??
ff6947tww wrote:
有能力的人就已經離開台灣了,要記住,機會是自己創造的。
多充實自己,有機會離開台灣就去。
加油..(恕刪)


同意+1

以下內容可能會有點冒犯,但出入職場才幾年時間的我,真的有點受不了一些環境
幫年輕人(我其實也才二十幾)補血一下
還記得剛出社會有了一個不錯的工作(雖然薪資不多,但能參與一些不錯的大案子)
每次出去碰到長輩不外乎都可以聽到他們大剌剌在我旁邊討論「現在的年輕人」這檔事
我列出幾個問題,以及我出國工作後,有了一些新的想法

1.現在景氣這麼差,台灣年輕一輩都不好好努力
先不說我自己努不努力,但我身邊很多朋友(雖然有一些已經不再台灣),真的都為了生活努力工作著,而且大環境會變成這樣,年輕人或許有參與一點,但改變的因素絕對不是年輕人的錯,因為年輕一輩根本還沒有這些權力去改變環境,所以我們只有順應著環境去求生存,聽到這種話雖然我也只能笑笑的面對,但心裡面除了幹,還是幹

2.現在年輕人都爛草莓
我承認我也有認識的朋友裡面,真的是很草莓,但我絕對不相信長輩都是榴槤.這可能都是環境在改變,父母對待小孩的方式也跟著改變,我很感謝我的父母從小給我們三兄弟很好的生活,物質不缺,每餐溫飽,一畢業也沒有學貸的煩惱,但是我們的抗壓性沒有很低有一部分很大原因,在於我父母的教育算是軟硬兼施.還有一個很重要的原因是,很多東西都在改變,我們的薪資條件等等,卻一直停止前進,就好比你把所有台灣人都看成草莓,以前拿掃把打他沒有爛,就很驕傲,現在拿鐵鎚打,爛了,就說年輕人是爛草莓,實在有點不公平.

3.年輕人要好好打拼改變環境
我認同出社會後,年輕人也有這個義務讓環境變得更好,但是在條件相對差的情況下,我們也需要生活,別說買房這件事情,光是買個車可能對出社會的一般年輕人來說,都會相對的困難很多.就像我前面說到的,每個年齡層都有責任一起改變環境,但我實在很反感因為環境變差,就把所有理由都掛在年輕人身上,而且表現的一副很合理的樣子

樓上有幾層回覆小弟也非常認同,身為年輕人的我們,一定要提高自己的競爭力,並且時常的充實自己,讓自己變成更好的狀態,或許你也跟我一樣會抱怨薪資條件很差,很難生存,但一定要記住一點,現在的各種不合理,千萬不要在我們掌握權力時,用一樣的方式對待我們的下一代,也不要用社會化來騙下一代去接受各種的不合理.
最後我只想要說,如果你現在覺得薪資條件很差,出國吧!出國後,你會發現外面所廝殺的不是22k台幣,而且各種的職場能力,各種的競爭能力,每一天進公司,想的不是中餐要吃甚麼,而是怎麼不被淘汰,我不得不承認台灣總是有很安逸的假象,在國外就真的凡是靠自己,辛苦背後得到的東西,也相對的多很多.與其抱怨,既然還不能改變環境,我們可以選擇不同的環境.
p.s.希望台灣越來越好,一起加油吧
薪水要高就是國外,至少 是 22 K 的 2~4 倍 以上~ ( 但本質學能最好不錯,不然很容易自己先放棄。)
好幾次有機會被人請到大陸,開價還不錯,但因為我是獨子,且父母要照顧,所以挽拒了~
台灣就是一堆的 22K ,認真找還是有 30~35 K 還不太累的~
看報紙找工作也要小心一點,裡面有些根本跟詐騙沒兩樣~
我看過很多年輕人工作很有實力很認真,薪水應該不少才對~
也看過一些很誇張的工人,那種人連 22K 都不值~


clarlee wrote:
整個國家要加薪只有一個方法,
組工會叫老闆把該分給勞工的拿出來,
只要一天不組工會, 台灣永遠走不出低薪循環.

企業不是沒賺錢,只是不給你


那機器創造出的財富該算勞工的嗎?


我花2萬5買一台電腦可以賺1,2百萬
我是不是該給電腦薪水?
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