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小惡魔市集悅遊日本活動報導

我要回覆

具有外文能力的技術人員很難找

8分

71樓

個人積分：8分

文章編號：56054701

婉君 wrote:
61樓大大，我們作...(恕刪)

講了老半天，還是連個薪資範圍與待遇都不願意透露，
這樣就知道台灣的就業環境有多差了。

建議你別回太多，直接給個薪資水準讓大家公評吧。幫不了你

幫不了你

2分

72樓

個人積分：2分

文章編號：56054757

如果出高於市場行情價的話，原則上一下就找到了吧

43分

73樓

個人積分：43分

文章編號：56055057

如果履歷徵求上薪水有寫得"清清楚楚 & 合情合理"

不可能連一隻貓都沒有

此外，有些250公司，要簽約也不先說...

談完才跟你說要簽三年

請個人...條件東躲西藏、有夠搞怪

1381分

74樓

個人積分：1381分

文章編號：56055152

有這種條件的人都在位子上了
除非有日商收掉，要不然你寫面議一定是沒人來
不想自己培養就找獵頭，這種特殊人才就是要靠獵頭
你掛在104可能2~3年才能找到1~2未來面試的

168分

75樓

個人積分：168分

文章編號：56055228

日文的工程師 5萬/月薪

挖鼻孔

挖鼻孔

我堂妹在日商

薪資是這兩倍多

她先生電機工程是這五倍多

這只能請猴子

以打造終極 Skyline GT-R 為目標的職人 http://roadflight.pixnet.net/blog

0分

76樓

個人積分：0分

文章編號：56055443

外文能力跟技術能力是兩個不同專業領域

能精兼兩者如鳳毛鱗爪

要嘛被高位厚祿供著

要嘛早就獨當一面自立門戶了

黑麻

29分

77樓

個人積分：29分

文章編號：56055706

我以前公司有位離職的RD工程師他檢定一級，面試別家都用日文面試。我覺得樓主有機會找到啦!!不過要剛好遇到原本待在很爛的公司，急著想跑的。他薪水約四萬五(因為他不是名校畢業的)，不過他大概經驗值吸到會換更好的吧!!

65分

78樓

個人積分：65分

文章編號：56056078

婉君 wrote:
似乎還是有很多大大...(恕刪)

誰知道妳的心中到底再盤算什麼呢?

例如:妳在104開5萬,有這能力的連投都不投履歷,妳才再說都沒人來應徵啊.....

例如:你在104開10萬,是不是有這能力的投履歷後,由妳決定要錄取誰?

要有行情;甚至高於行情!!

david210

116分

79樓

個人積分：116分

文章編號：56056346

nndugh wrote:
歐對了還有一個重點...(恕刪)

南科漢民
裡面TEL的工程師不少

不過樓主五萬又要有程度的RD
基本上是緣木求魚
年薪拉到150看看有沒有機會

We are all in the gutter, but some of us are looking at the stars.

Shuuta

918分

80樓

個人積分：918分

文章編號：56056500

婉君 wrote:
雖然無法開出天價來請人，但至少也不是出兩根香蕉要請猴子來做牛做馬...(恕刪)

那是只是貴公司自以為~

明擺著可能的原因有兩著：

1.真的沒有符合貴公司標準的人才~

2.符合貴公司標準的人才有更好的去處~

最有可能的原因不就是這兩個 -- 私以為，原因二的可能性更大~

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