唔... 這算吐苦水...
近來我朋友跟我一樣都算出社會的新鮮人
他前陣子好不容易面試進一家行動通信的工作
做MIS
做了好一陣子後
最近天天在抱怨說公司氣氛不好...
待不下去...
工作的心情很糟糕 一直想離職
變成我很無奈
明明是大公司 撐一撐 有了經歷
以後要跳槽比什麼都好跳
外加不是可怕的責任制
相比下我第一份做的工作好的太多 薪水也高得多...(還被無良的責任制)
在想問大家...
我要努力勸他不離職嗎?
還是... 鼓離他去離職?
說實在話 我實在不知道要怎麼給意見.......
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s-cooper wrote:
MIS很廣耶
是修電腦MIS 還是.....
如果是修電腦MIS 待下去吧 就算氣氛不好 但工作單純
應該是算設備監控與障礙排除的MIS吧?
hkj0516 wrote:
行動通信，就是那幾家，看樣子應該是除了cht之外，其他家電信業者。
做mis沒有什麼不好.....工作氛圍要自己去適應，能夠適應不同的氛圍，未來在選擇轉進到其他的公司也更能夠融入與適應。
是啊 不是CHT的那幾家...
所以很好猜...
只是因為對工作環境氣氛跟學習上前輩教學的問題...
造成他想離職
(就我的了解面是如此...)
之前有過一次是有勸他就撐下去吧... 再怎樣都要撐一年...
但現在又...
實在不知道要怎麼在勸他了...
因為相比之下的工作 太多工作搞責任制搞的很可怕...
我自身就有體驗過
所以覺得他的這份工作 雖說現下自身覺得很辛苦
但實則比其他工作來比好很多...
有什麼觀點比較好勸說的嗎?
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