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小惡魔市集悅遊日本活動報導

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s-cooper

79分

樓主

個人積分：79分

文章編號：42121104

職場回鍋的人真不少

A罵公司福利差

薪水差所以老闆跟A約談結果應該是沒有調薪水

過不久A就離職了

過了3~4個月又回來了而且很快樂參加員工旅遊喝春酒

總覺得A真沒志氣回鍋去原公司間接又會拉低同事薪資

因為大家都知道A離職即失業找不到工作害大家怕落得同樣下場也不敢提升薪水.

2013-03-02 11:32 #1

文章關鍵字

職場

next5801

133分

2樓

個人積分：133分

文章編號：42121867

你怎麼知道A回鍋薪水有無增加？！

s-cooper wrote:
A罵公司福利差薪水差...(恕刪)

20分

3樓

個人積分：20分

文章編號：42122080

對丫~~A搞不好是人材,出去應該不是失業3~4個月,是休息三~四個月不想工作,
也不擔心,因為工作對他來講很好找的,
公司搞不好還一直找A談條件呢。

mick1007

52分

4樓

個人積分：52分

文章編號：42122282

s-cooper wrote:
總覺得A真沒志氣回鍋去原公司間接又會拉低同事薪資

要是不好，公司怎麼可能還讓他回來？
走了最好。

所以一定有隱情，沒有那麼簡單

若妳不希望我離開就別拒我於千里

suckjack

10分

5樓

個人積分：10分

文章編號：42122521

板大講的不無可能,因為公司工作他最熟析,所以在回鍋公司,公司可以節人力教育成本, 他可能出去看一看,發現薪水普遍不好,所以又回來.

Ayoomi

789分

6樓

個人積分：789分

文章編號：42122552

s-cooper wrote:
A罵公司福利差薪水差...(恕刪)

回鍋應該非常尷尬吧 ... 人家不是說好漢不吃回頭草

s-cooper

79分

樓主

個人積分：79分

文章編號：42123539

davidmail wrote:
對丫~~A搞不好是人...(恕刪)

那岡位不是很難能勝任的人很多

工作性質是現場小主管

s-cooper

79分

樓主

個人積分：79分

文章編號：42123837

mick1007 wrote:
要是不好，公司怎麼可...(恕刪)

他沒有不好只是嫌公司不夠好

當然回鍋的人此時老闆氣焰就較強了老闆按慣例都會砍至少約3千元薪水年資重算

回鍋的人見到外面現實更殘酷只好認同而工作態度變特好.

對老闆而言可能會讓人家認為這公司愛走就走愛來就來被當廚房.

但另一方面老闆砍了薪水而且讓那些沒出走的員工知道現況是很好因為出走的人最後回來要工作機會求溫飽.

s-cooper

79分

樓主

個人積分：79分

文章編號：42123934

next5801 wrote:
你怎麼知道A回鍋薪水...(恕刪)

davidmail wrote:
對丫~~A搞不好是人...(恕刪)

能取代他的比比皆是

工作內容只是現場小主管

內容不複雜不危險不粗重當然就只有這些薪水

只是工作年資久而已.

所以A回鍋的薪水調高機率非常小只有被砍的份

如果他是業務我還相信可能調高

shukae

848分

10樓

個人積分：848分

文章編號：42124102

s-cooper wrote:
老闆按慣例都會砍至少約3千元薪水年資重算

這是確實的呦
如果原本本薪高的, 甚至會被砍五六千元
而且回鍋之後... 通常就不易再受到重用
也就是容易升不上去

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