在一家小公司員工數不足10 人，
員工都是跟老闆創業時一起走過來的
前些年還稍稍有盈餘，公司有賺老闆也樂於分享給員工。
這二年虧了5~6百萬元，真的是虧損不是老闆亂唉的。
虧損大都是研發花掉的，這老闆也很看的開。
就有人眼色很糟糕，上班只做原本份內事。
每二小時量測成分後記錄，一次約五分鐘。
其他時間光明正大坐在電腦前上網看小說。
老闆交辦相關研發支援，事情不當一回事，拖拖拉拉的。
支援也是做小實驗後口頭報告一下結果數據。
常常早上交辦，下午還看到人坐在那邊上網。
老闆辦公室窗口一眼就可以看到他在幹嗎？
小公司沒職位上分別，但我虛長他幾歲。
我已經跟他明示暗示不要一再探試底線，就算表面功夫也裝一下。
結果依然我行我素。
最近老闆開會直接要我安排他工作事項，我猜應該我是要當黑臉人了。
很久沒當壞人了，同事一場自己不長眼唉。
該保（救）人，還是一腳踢下水？
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