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小惡魔市集悅遊日本活動報導

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neuromorphics

1152分

樓主

neuromorphics

個人積分：1152分

文章編號：53963634

你會辭職嗎?

如果你的長官像科 p 那樣, 公開警告你, 如果如何如何, 就要怎樣處置你

你會忍嗎?

如果就管理學來說, 有這樣的作法或案例分析嗎?

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剛剛網路找了一下, 為什麼愛國同心會沒事?
原因是有議員施壓, 並在議會要求警局督導, 不得 "偏袒法輪功, 執法不公，濫用職權"
(事實上已被起訴, 判刑)

如果是這樣有兩個對立的主管要搞定, 或者你要面對總經理與董事間的不一致,
亦或者你是警衛, 做了該做的事, 卻被管委會糾正, 你會怎麼做?

2015-01-09 11:41 #1

acelucifer

2091分

2樓

acelucifer

個人積分：2091分

文章編號：53964556

不會
因為本來就該做好的.......

換個方式說
某大樓門口一堆人叫囂
欺負路人
用一樣的標準可以放任不管嗎？
這本來就沒道理的事.....
為何三天兩頭一直發生
但警方卻沒介入?
那警方在做啥?

Kevin4931

365分

3樓

Kevin4931

個人積分：365分

文章編號：53964698

如果這樣就辭職

是否表示說到痛處且無力改善?

若是的話辭職是負責的表現

只是新聞裡的更好，直接退休

大呆群

14010分

4樓

大呆群

個人積分：14010分

文章編號：53964878

如果主管不是無理取鬧的話
先檢討一下自己
如果真的沒有能力處理
就下台一鞠躬了

人有夢想而偉大換車嘍~~~

neuromorphics

1152分

樓主

neuromorphics

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文章編號：53964890

acelucifer wrote:
但警方卻沒介入?
那警方在做啥?...(恕刪)

主管要訓人前, 應該都會叫來了解狀況, 不是嗎?
主管在公眾場合有讓部屬表達原因的機會嗎?

"警方在做甚麼?"
因為不知道警方在做甚麼, 所以直接開罵?

neuromorphics

1152分

樓主

neuromorphics

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文章編號：53964949

Kevin4931 wrote:
如果這樣就辭職是否表...(恕刪)

我的主管曾經罵過我, 當然, 現場不會有媒體記者

事後, 他告訴我, "理論上不該罵你, 但為了讓你有更好的理由去推動, 所以我選擇罵你"

這是我想得到的理由

heroo

196分

7樓

heroo

個人積分：196分

文章編號：53964985

有人就這麼喜歡在公開場所甚至在各大新聞媒體前罵人的長官？？？

還是因為只是他是柯p,罵的對象是警察公務員
所以一切事情都可以合理化？？？

聰明的主管是不會這樣搞,今天醫院是封閉的體系,上對下就是無上的權威,柯p可以隨便他搞
今天一個市政府上上下下多少人,等著看他會鬧出更多什麼不堪的事情來

一個分局長底下掌管多少人,你讓他沒尊嚴,他以後怎麼管下屬,還會為你賣命嗎,又不是傻子
這分明就是打小孩給大家看的作法......

這些贊同他的作法的,哪天你的長官當著全公司人面前不留情面的罵你時,記得別上來取暖啊