林文伯董事長大讚台灣勞工素質棒~好啦,那要加薪了嗎?



林文伯指出,大陸IC設計起來的速度快,但半導體的製造不會這麼快,因為這需要長期的累積。他舉例,矽品蘇州廠一個月的人力人力流動率是百分之六到八,乘以十二個月等於是一年整個廠幾萬人都換過一次。他說,台灣的優勢就是有穩定的人力,矽品台灣廠區十五、廿年經歷的員工很多,這不是大陸短期追得上來的。



http://udn.com/news/story/7240/1919860
以台灣老闆那種給薪思維,大陸人誰理你?

好拉,大陸人工作態度不佳只想著加薪,台灣老闆看不上眼可以了吧。
自刪 1515115151515151
我有時候覺得台灣員工真的是很善良(你也可以說很奴性)

而在大陸.動不動就是罷工.要求東要求西的.甚至危及台幹生命財產安全

難怪大老闆會說素質棒

台灣勞工真的很可憐

麻煩~~大企業帶頭加個薪吧
素質好是指做到死不加薪也沒事吧, 樓主誤會了

賺大錢養家養老婆 wrote:
我有時候覺得台灣員...(恕刪)


台灣就是因為奴家文化 唸太多才變如此

大陸根本無神論 一切實際現實 管你什麼儒不儒的

sendakgg wrote:
台灣就是因為奴家文化 唸太多才變如此
大陸根本無神論 一切實際現實 管你什麼儒不儒的


不是奴 是台灣現在一灘死水

如果到處都有機會 保證跳的比對岸兇

結果現在還在內鬥 藍鬥綠 勞方鬥資方 軍公教鬥政府 人民鬥軍公教 年輕人鬥老人

建議有孩子的 英文學好 他們的未來不在台灣

Lorenzt1982 wrote:
結果現在還在內鬥 藍鬥綠 勞方鬥資方 軍公教鬥政府 人民鬥軍公教 年輕人鬥老人

建議有孩子的 英文學好 他們的未來不在台灣...(恕刪)


是啊

台灣勞工真的很可憐

勞工自己鬥勞工.勞工鬥公務員.年輕人鬥老人

怎沒人敢去鬥老闆

之前討論的一例一休或週休二日

工商團體的某位林姓及許姓董事長

處處站在幫公司講話的立場

也沒看太多人在鬥他們

還有老闆說~~中南部員工喜歡加班賺加班費

試問~~~是不是本薪過低.是不是連加班費都要違法計算

人家不靠多加班無法生存

這些團體為了如何休假問題~~拿出喜歡加班來說嘴
現在有孩子的趕緊送出國去.
審課剛的是一堆小鬼頭~~
稿出來的東西~~唸了會有什麼狀況
唉~~沒救了~~暗黑10年已經開始了.
box-chang wrote:
現在有孩子的趕緊送出...(恕刪)


老人才一堆問題好嗎, 明明住的地方是台灣, 卻要去背對岸的歷史, 那才是台灣的黑暗數十年
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