看見許多人酸某些公司起薪低
其實我想到的是：專業與技術
曾幾何時 看看台灣的各高中職或大學
表演藝術科系
餐飲觀光科系
企管行銷科系 等等相關科系大幅成長
沒有專長 缺少技術
與其抱怨薪水低 不如提升專業才是實力
看見許多人酸某些公司起薪低
其實我想到的是：專業與技術
曾幾何時 看看台灣的各高中職或大學
表演藝術科系
餐飲觀光科系
企管行銷科系 等等相關科系大幅成長
沒有專長 缺少技術
與其抱怨薪水低 不如提升專業才是實力
個人積分：5393分
文章編號：66098126
個人積分：1231分
文章編號：66098444
個人積分：830分
文章編號：66098487
個人積分：133分
文章編號：66099022
god52101314 wrote:
看見許多人酸某些公司...(恕刪)
我是覺得這個成因有點複雜
有需求就會有供給
也不能否定這些科系沒有存在的必要
只是不需要這麼多
廣設大學也不是一種錯誤
錯在沒有篩選跟淘汰的機制
變成有繳錢就能想來就來想去就去
老師如果敢當掉太多人
就變成老師自己要走路了....
而一個10幾歲的小孩能知道自己未來想做什麼嗎?
台灣的家庭教育跟學校教育有去教導小孩該如何去找到自己未來的方向嗎?
好像也沒有....
而台灣的職場也因為新進員工素質越來越爛
逼不得已...變成再爛的也加減用
而雇主又不想提高薪資吸引更好的人才進入
沒人來?那就請外勞....
而那些素質差的員工也不怕被淘汰
反正沒人來嘛
那我又何必要進步我又何必要學習
整個社會就一直向下沉淪.....
那這個關不關我的事?
也不關我的事啊
我自己會去學習會去進步
不想學是你的事
台灣想改變?大家沒有決心的話....難喔
人若不帥~再暖都是變態~
個人積分：3543分
文章編號：66099071
個人積分：799分
文章編號：66099102
god52101314 wrote:
看見許多人酸某些公...(恕刪)
專業在老闆眼中比的上 四個小朋友嗎
南部薪資有多慘？意外曝光的主管薪資條令人震驚
個人積分：5393分
文章編號：66099154
個人積分：5393分
文章編號：66099429
個人積分：133分
文章編號：66099466
個人積分：234分
文章編號：66100165
