kery1155 wrote:我本身其實不太會與人交際 老實說這不是理由,出社會賺錢人就是第一步這一步處理不好,哪怕你專業素養再高也會被搞意識到問題,即是解決的一半多和同事互動,主動詢問幫忙,那怕是幫大家訂雞排飲料當作是給自己的一道考題-------------------------------------------回到問題面,不要想太多,指桑罵槐也不一定罵你,除非他明著講你出來賺錢的,臉皮厚一點,裝作沒看到也是一門功夫
kery1155 wrote:各位好,我本身其實不太會與人交際最近一直頻頻遭同事背地裡放冷箭甚至直接在群組裡指桑罵槐的想請問大家遇到這種情形都會怎麼處理? 是只有一個同事放冷箭?還是好幾個同事放你冷箭?
這是訓練心臟的好時間我有一個同事 很散漫A部門 主管階級已經釘他釘到旁邊的人都覺得他應該快被炒魷魚了某次B部門的主管要該同事幫他弄一些業務想當然爾 交很爛的差然後被B部門的主管飆罵罵到氣消的時候問他某某某 難道你這樣的工作態度你們部門的人都沒有說過你嗎他還很大辣辣地說 沒有啊旁邊的人表示 他的神經應該是斷了
kery1155 wrote:想請問大家遇到這種情形都會怎麼處理? 我個人是,如果已無法善意溝通,就用力的幹橋下去,反正一陣子後也要撕破臉,就爽爽地現在就撕破臉,幹橋下去,不幹橋他,遲早也被他的暗箭所傷,就攤牌吧,看誰的斤兩重。
還需要這份工作就做好自己的工作吧,別人會如此針對你?你可能要想想為什麼了?你說你不善常與人交際,可否讓我腦補成做事太一板一眼不知變通?導致別人這樣針對你呢?工作還是要溝通的,想辦法增進人際關係的技巧吧,不然找個不需與人交談的工作,祝你找到問題所在並成功突破