看到台灣企業引進便宜外勞才能持續獲利情況下,身為台灣人生存法則就是要快點存大筆錢投資股票賺股利,技術在台灣真的不值錢,台灣以後要靠外勞了,缺低薪工嚴重啊

以後台灣靠外勞了,技術不值錢
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是人不值錢吧?

吃不了苦,在那低薪。

錢都賺不來了還在那存股。
台灣的技術本來就不值錢啊。
工地找來的外勞都是有實務經驗的?當然不是啊,所以這20年來新蓋的大樓、公共工程才會一堆問題,完工沒幾年不是漏水就是磁磚脫落、地磚澎共,搞死這些住在大樓的住戶跟管理公共建築的人。
不是以後,而是就算是現在,技術本來就不值錢。

本區有人開主題,說下班學英文,想藉此加薪升職。
我回說不要掉入"學技能來加薪升職"這陷阱。
在台灣除非能進大公司或外商,能拿到較高的薪水,
否則去中小企業的話,你會什麼技能都加不了什麼薪資。

為什麼不值錢?
除了中小企業主不願意給錢外(部分中小企業本身也沒多少錢),
還有最重要的一點: 不是非你不可! 不是只有你會!

之前看過某中國youtuber說到一事:
一群人中,只有你卷(拚命,會),你能得到好的報酬(學業)。
一群人中,大家都卷,那此時你也卷,就沒意義了!
mijan.tw
一群人中,大家都卷,那此時你不卷,你就準備當大神吧。
深不可測之下一位
mijan.tw 取得平均收入就好,其實在臺灣就像樓主說的,除非是進超大型企業,否則捲和微捲差異不大,有背景的話根本不用捲
什麼鬼話,IT 職缺產業缺人好幾年了,從來補不滿。

門檻低的工作本來取代性就高,自己不努力要怪誰
toxin0702
缺阿 開3萬五要你會修電腦會打網路會網路安全還要會win+linux,最後還要code
georgebenson
會寫code的人很多 更值錢的是domain know how, 會寫code又懂domain know how非常難被取代,除非自己要離開.
是「你的技術」不值錢? 容易被取代?

還是「"所有的"技術」工作,都可以被外勞取代
(想想他們語言不通都能取代現有工作者,這種技術的門檻似乎不高啊?)

您的「技術」是哪種技術呢?
方便說來聽聽嗎?
彰化周渝民
台灣除了財團老闆都是可以被取代的,你覺得自己不會被取代只是時間還沒到你而已,你覺得越南人中國人沒人才嗎?hehehe
彰化周渝民
你不如說說你是什麼專業讓大家見識一下自己不會被取代
台灣人力真的不值錢
jerryL wrote:
什麼鬼話,IT 職缺產業缺人好幾年了,從來補不滿。

門檻低的工作本來取代性就高,自己不努力要怪誰


IT這個產業是真的缺人
是真的補不滿

永遠有小公司開高薪(月薪)挖角,
因為大公司的薪資(月薪)不可能那麼高,都是靠紅利、股票來補
先看地點

古巴 黎巴嫩 之類 人工最俗


為甚麼會說吃不了苦=低薪
大環境裡確實多數人的薪水是低的
這麼多人肯吃苦也拿不到百萬年薪
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